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2025陕西煤业新型能源科技股份有限公司招聘285人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、职位界定的前提和基础是()。
A.职能分析
B.部门设计
C.决策系统设计
D.组织行为规范设计
【答案】:A
【解析】职位界定是明确某个职位的职责、权限、工作内容等方面,而职能分析是对组织内各项职能进行系统的分析和研究,确定其性质、范围和相互关系,它能够清晰地划分各项工作的职能,是准确界定职位的前提和基础。只有先对职能有清晰的认识,才能合理设置职位并明确其具体内容。部门设计主要是关于组织内部门的划分和架构设置,侧重于整体的组织架构层面,并非职位界定的直接前提。决策系统设计是关于组织决策机制和流程的设计,与职位界定没有直接的前提和基础关联。组织行为规范设计主要是制定组织成员的行为准则和规范,是在职位已经界定之后为了规范员工行为而进行的设计,不是职位界定的前提和基础。所以职位界定的前提和基础是职能分析。
2、上级领导把自身不愿处理的繁杂事务交由下属处理,这种授权被称为()。
A.刚性授权
B.柔性授权
C.惰性授权
D.模糊授权
【答案】:C
【解析】该题是在考查不同类型授权的定义。刚性授权是对所授权力、责任、完成任务的要则、时间等,均有明确规定与交代,被授权人必须严格遵守,不得有任何逾越。柔性授权则是上级仅指示出工作的大纲或轮廓,下属可随机应变,灵活地处理工作。惰性授权是指上级领导者将自己不愿意处理的繁琐事务交给下属处理。模糊授权是授权者只指明工作的事项和范围,提示所要达到的目标,被授权者有较大的自由,可自行决定完成工作的具体途径。所以符合将自己不愿意处理的繁琐事务交给下属处理这种授权方式的是惰性授权。
3、XX人力资源和社会保障局制发的一份涉密公文要解密,下列不属于公开发布要素的是()。
A.时间
B.形式
C.人员
D.渠道
【答案】:C
【解析】公开发布涉密公文解密后的信息,需要明确时间、形式和渠道。时间指的是合适的公开发布时间节点;形式包含通过新闻发布会、文件印发等不同的公开形式;渠道则涉及网络平台、报刊杂志等具体的发布途径。而人员并非公开发布的要素,所以不属于公开发布要素的是人员。
4、某单位准备举办一年一度的春季运动会,甲科室的所有成员都参加了50米或者100米的短跑项目,该科室的一些年轻成员还参加了一万米的长跑项目。有人推论,该单位里一些参加短跑项目的成员是长期长跑锻炼者。以下哪项是上述推论正确的前提条件?()
A.所有甲科室没有参加一万米长跑项目的成员都不是长期长跑锻炼者
B.一些甲科室没有参加一万米长跑项目的成员不是长期长跑锻炼者
C.一些参加了一万米长跑项目的成员是长期长跑锻炼者
D.所有参加了一万米长跑项目的成员都是长期长跑锻炼者
【答案】:D
【解析】题干要推出参加短跑项目的成员是长期长跑锻炼者。已知一些年轻成员参加一万米长跑,补充“所有参加一万米长跑项目的成员都是长期长跑锻炼者”,就能在短跑和长期长跑锻炼者间建立联系,得出推论,所以该条件是前提。
5、下列关于民族自治地方自治机关的自治权的说法中,错误的是()。
A.自治区制定的自治条例和单行条例,无须报全国人民代表大会常务委员会批准
B.自治机关在执行公务时依自治条例规定,使用当地通用的一种或者几种语言文字
C.凡属于民族自治地方的财政收入,都应由民族自治地方的自治机关自主安排使用
D.民族自治地方的自治机关经国务院批准,可以组织本地方维护社会治安的公安部队
【答案】:A
【解析】民族自治地方的自治机关拥有一系列自治权。对于自治条例和单行条例的制定,自治区制定的自治条例和单行条例,须报全国人民代表大会常务委员会批准后生效,所以“无须报全国人民代表大会常务委员会批准”的说法错误。自治机关在执行公务方面,依自治条例规定,有权使用当地通用的一种或者几种语言文字,这体现了对当地民族文化和语言的尊重与保障。在财政收入方面,凡属于民族自治地方的财政收入,应由民族自治地方的自治机关自主安排使用,这有助于民族自治地方根据自身实际情况进行经济建设和社会发展。在治安管理方面,民族自治地方的自治机关经国务院批准,可以组织本地方维护社会治安的公安部队,这保障了民族自治地方的社会稳定和安全。因此,该题说法错误的是关于自治条例和单行条例报批程序的表述。
6、2020年国务院政府工作报告指出,要加强金融等领域重大风险防控,坚决守住不发生()底线。
A.定价风险
B.特有风险
C.系统性风险
D.非系统性风险
【答案】:C
【解析】在金融等领域的风险防控中,系统性风险是指涉及整个金融体系或宏观经济的风险,一旦发生系统性风险,将会对经济、金融秩序造成严重的破坏和冲击,影响范围广泛且后果严重。2020年国务院政务工作报告强调加强金融等领域重大风
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