医院临床药学部门2018年述职报告范本.docxVIP

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家好！

时光荏苒，2018年已悄然过去。在医院领导的正确指导下，在各临床科室的积极配合与大力支持下，临床药学部门全体同仁团结协作、勤勉工作，围绕医院中心工作，以患者为中心，以提升合理用药水平为核心，积极开展各项临床药学工作，取得了一定的成绩。现将本年度主要工作情况、存在问题及未来计划汇报如下，请予审议。

一、2018年度主要工作回顾

（一）夯实基础，提升临床药学服务质量与深度

本年度，我们始终将提升临床药学服务能力置于首位，致力于为患者提供更专业、更贴心的药学服务。

1.处方前置审核与处方点评工作持续深化：我们进一步优化了处方审核流程，对门诊及住院处方实施了更为严格的前置审核，重点关注药物相互作用、禁忌症、用法用量等关键环节，努力将不合理用药风险控制在事前。同时，定期开展处方点评与医嘱点评工作，对发现的问题进行汇总分析，并及时与相关科室沟通反馈，促进处方质量的持续改进。全年累计审核处方及医嘱XX万余张，干预不合理处方XX例，有效降低了潜在的用药风险。

2.临床查房与会诊工作稳步推进：临床药师积极深入内科、外科、重症医学科等重点科室参与日常查房、病例讨论及多学科会诊（MDT）。通过与临床医师共同参与患者诊疗方案的制定与调整，提供个体化的药学建议，尤其在感染性疾病、抗凝治疗、营养支持等领域发挥了专业优势。全年参与临床查房XX余次，参与会诊XX例，为疑难危重患者的药物治疗贡献了药学力量。

3.用药咨询与教育服务不断优化：我们在门诊药房设立了专门的用药咨询窗口，由经验丰富的药师为患者及医护人员提供专业的用药指导。同时，针对特殊人群（如老年人、儿童、妊娠期妇女）和特殊药物（如抗肿瘤药物、免疫抑制剂）开展了专题用药教育，帮助患者正确认识药物，提高用药依从性。全年接受用药咨询XX余人次，开展患者用药教育讲座XX场。

4.重点患者药学监护得到加强：对使用高风险药物（如万古霉素、胺碘酮、华法林等）的患者，以及肝肾功能不全、病情复杂的患者实施了重点药学监护，建立了监护档案，定期进行血药浓度监测（如条件允许）或治疗药物监测，根据监测结果和患者临床情况调整给药方案，确保用药安全有效。

（二）强化管理，促进合理用药水平提升

以国家相关政策法规为指导，结合我院实际情况，我们积极推进合理用药管理体系建设。

1.抗菌药物临床应用管理：严格执行抗菌药物分级管理、处方权限管理等制度。定期对抗菌药物使用强度、使用率、I类切口手术预防用药等指标进行监测与分析，及时通报存在问题，并协助科室制定整改措施。参与了多重耐药菌感染患者的会诊与治疗方案制定，促进了抗菌药物的合理使用，有效遏制了细菌耐药性的增长。

2.重点监控药物管理：针对国家及地方公布的重点监控合理用药药品目录，我们加强了对相关药物临床使用的监测与评估，分析用药合理性，对使用量异常增长、适应症不适宜等情况进行预警和干预。

3.药事管理与药物警戒工作：协助医院药事管理与药物治疗学委员会开展工作，参与新药引进的技术评估、药品遴选、处方集修订等。认真执行药品不良反应（ADR）和医疗器械不良事件（MDR）报告制度，鼓励并指导临床科室积极上报，全年收集并上报ADRXX例，为药品安全监管提供了数据支持。同时，关注国内外药品安全信息，及时向临床传递药物警戒信号。

（三）注重培养，加强临床药学团队与学科建设

人才是学科发展的核心动力，我们高度重视临床药师的培养和团队建设。

1.业务培训与学习交流常态化：定期组织科内业务学习、病例讨论、技能培训，内容涵盖药学新知识、新进展、临床诊疗指南、药事法规等。鼓励药师参加国内外学术会议、短期培训班，拓宽学术视野。本年度，科室人员参加各类学术交流与培训XX人次。

2.临床药师规范化培训与带教：（如科室有承担此项工作）积极承担或参与临床药师规范化培训基地的带教工作，为培养合格的临床药学人才贡献力量。同时，加强对年轻药师的培养，实行导师制，促进其快速成长。

3.科研能力建设初步探索：鼓励药师结合临床实践开展科研工作，积极申报各级科研课题，撰写学术论文。本年度，科室人员参与申报科研课题XX项，发表学术论文XX篇（其中核心期刊XX篇）。

（四）优化流程，提升药学服务效率与患者满意度

1.药学信息化建设助力服务提升：（如条件允许）积极参与医院信息系统（HIS、LIS等）的升级与维护，推动处方审核系统、合理用药监测系统等的优化，利用信息化手段提高工作效率和管理水平。

2.加强科室内部管理：进一步完善了科室各项规章制度和操作规程，明确岗位职责，加强质量控制，确保各项工作有序开展。同时，注重科室文化建设，增强团队凝聚力。

二、存在的问题与不足

在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中仍存在一些不足，主要表现在：