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学校教师职称聘任与岗位晋级实施方案
一、总则
(一)指导思想
以“立德树人”根本任务为核心,紧扣《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《教师专业标准》要求,立足xx学校“厚德博学、笃行致远”的办学理念,聚焦教师“教书育人”核心职责,构建“师德为先、能力为本、实绩为要、分类评价”的晋升体系。引导教师从“论文导向”转向“实践导向”,从“身份认定”转向“专业成长”,推动全校教师队伍向“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有好老师”转型,为学校高质量发展提供人才支撑。
(二)适用范围
本方案适用于xx学校在职在岗全体公办教师(含初中部、
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