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2025年智慧树知到《森林经理学》考试题库及答案解析

就读院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.森林经理学的研究对象主要是（）

A.森林生态系统

B.森林资源

C.森林环境

D.森林经济

答案：B

解析：森林经理学以森林资源为主要研究对象，探讨森林资源的调查、规划、经营、保护和管理等方面的问题，旨在实现森林资源的可持续利用。森林生态系统、森林环境和森林经济虽然与森林经理学密切相关，但不是其核心研究对象。

2.森林经理的基本工作环节不包括（）

A.森林调查

B.森林规划

C.森林培育

D.森林保护

答案：C

解析：森林经理的基本工作环节包括森林调查、森林规划、森林保护和森林管理等方面。森林培育虽然与森林经营密切相关，但通常被视为一个独立的学科领域，不属于森林经理的基本工作环节。

3.森林经理学的主要目的是（）

A.提高森林产量

B.保护森林环境

C.实现森林资源的可持续利用

D.促进森林经济发展

答案：C

解析：森林经理学的主要目的是实现森林资源的可持续利用，即在满足当代人需求的同时，不损害后代人满足其需求的能力。提高森林产量、保护森林环境和促进森林经济发展都是实现可持续利用的具体目标，但不是森林经理学的最终目的。

4.森林经理工作中，常用的调查方法不包括（）

A.样地调查

B.样线调查

C.遥感调查

D.访谈调查

答案：D

解析：森林经理工作中常用的调查方法包括样地调查、样线调查和遥感调查等。访谈调查虽然可以提供一些定性信息，但通常不作为森林经理调查的主要方法。

5.森林规划的核心内容是（）

A.森林资源调查

B.森林经营方案制定

C.森林保护措施制定

D.森林经济发展规划

答案：B

解析：森林规划的核心内容是制定森林经营方案，包括森林的分类经营、采伐计划、更新造林计划等。森林资源调查、森林保护措施制定和森林经济发展规划都是森林规划的重要组成部分，但不是其核心内容。

6.森林经理中，采伐方式不包括（）

A.择伐

B.抚育伐

C.主伐

D.更新伐

答案：D

解析：森林经理中常见的采伐方式包括择伐、抚育伐和主伐。更新伐虽然与森林更新密切相关，但通常被视为一个独立的过程，不属于采伐方式。

7.森林经理中，更新的主要目的是（）

A.恢复森林植被

B.提高森林产量

C.保护森林环境

D.促进森林经济发展

答案：A

解析：森林经理中更新的主要目的是恢复森林植被，即通过人工或自然手段促进森林植被的再生。提高森林产量、保护森林环境和促进森林经济发展都是森林更新的最终目标，但不是其直接目的。

8.森林经理中，森林保护的主要对象是（）

A.森林资源

B.森林环境

C.森林生态系统

D.森林生物多样性

答案：C

解析：森林经理中森林保护的主要对象是森林生态系统，包括森林的各个组成部分及其相互关系。森林资源、森林环境和森林生物多样性都是森林生态系统的重要组成部分，但不是森林保护的主要对象。

9.森林经理中，常用的规划方法不包括（）

A.定量分析法

B.定性分析法

C.系统分析法

D.经验分析法

答案：D

解析：森林经理中常用的规划方法包括定量分析法、定性分析法和系统分析法等。经验分析法虽然可以在一定程度上提供参考，但通常不作为森林经理规划的主要方法。

10.森林经理中，最重要的原则是（）

A.经济效益最大化

B.环境保护优先

C.可持续发展

D.社会效益最大化

答案：C

解析：森林经理中最重要的原则是可持续发展，即在满足当代人需求的同时，不损害后代人满足其需求的能力。经济效益最大化、环境保护优先和社会效益最大化都是森林经理的重要原则，但不是最重要的原则。

11.森林经理学中，不属于森林资源消耗性利用的是（）

A.木材采伐

B.林业旅游

C.森林采药

D.森林狩猎

答案：B

解析：森林资源的消耗性利用是指利用森林资源后，其物质形态或数量会减少，如木材采伐、森林采药和森林狩猎等。林业旅游是利用森林的环境和服务功能，不直接消耗森林资源本身，属于非消耗性利用。

12.森林经理中，确定森林经营类型的主要依据是（）

A.森林资源数量

B.森林环境条件

C.森林地理位置

D.森林经济价值

答案：B

解析：森林经理中，确定森林经营类型的主要依据是森林环境条件，包括气候、土壤、地形、水文以及生物因子等。这些因素决定了森林的生长环境、演替方向以及适宜的经营活动。

13.森林经理中，主伐年龄的确定主要考虑（）

A.林木生长状况

B.经济效益

C.森林环境要求

D.社会需求

答案：A

解析：森林经理中，主伐年龄的确定主要考虑林木生长状况，即林木达到最佳经济成熟度或工艺成熟度时