- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025华中农业大学动物科学技术学院、动物医学院P3实验室专业技术辅助岗位招聘(湖北)考试参考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂工人张某在工作中因操作失误导致严重设备损坏,工厂依据劳动合同法对其进行经济处罚。关于该处罚,以下说法正确的是()。
A、工厂可以随意决定处罚金额,不受法律约束
B、工厂必须与张某协商一致后才能进行处罚
C、工厂的处罚必须符合劳动合同法规定的程序和标准
D、工厂仅能通过解除劳动合同来追究张某的责任
答案:C
解析:根据《劳动合同法》相关规定,用人单位对劳动者进行经济处罚
您可能关注的文档
- 2025年下半年四川文理学院选调2人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025宁东现代煤化工中试基地岗位公开招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司吉林分公司招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2025河南许昌无线电中心招聘工作人员1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025云南玉溪市易门县第一中学面向2026毕业生招聘高中教师8人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2025年赣州市市级机关公开遴选公务员调减计划考试参考题库及答案解析.docx
- 2025福建福建省福州市润楼体育产业发展有限公司招聘9人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025湖南永州市永华高级中学高中教师招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2025山东烟台通元人力资源有限公司招聘政府购买服务岗位人员招聘6人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河南南阳淅川县招聘医学专业人员和特岗全科医生23人笔试模拟试题及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)