2026年中国银行审计部湖南分部秋季校园招聘备考题库精选答案详解.docxVIP

2026年中国银行审计部湖南分部秋季校园招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、早年，某市一工厂基建项目在申报过程中，累计需办理各类审批手续28项，前后要盖86枚图章，涉及33个审批部门，但该项目的审批手续仍未完结。解决该问题的切入点应是（）。

A.实现人员分流

B.机构协调配置

C.建立健全法制

D.转变政府职能

【答案】：D

【解析】该问题的核心是项目审批手续繁琐，涉及众多审批部门且手续未完结。实现人员分流主要是针对政府部门人员过多的情况，减少人员数量，这与解决审批手续繁琐、流程复杂的问题并无直接关联。机构协调配置虽然可以在一定程度上改善部门之间的协作，但只是对现有机构关系的调整，没有触及到审批流程复杂问题的根源。建立健全法制主要是从法律制度层面进行规范，而当前问题并非是缺乏相关法律，而是审批流程本身存在问题，所以建立健全法制不能直接解决审批手续繁琐的问题。转变政府职能是解决该问题的关键切入点。传统的政府职能可能存在管理过多、过细的情况，导致审批流程复杂。通过转变政府职能，从管理型政府向服务型政府转变，减少不必要的审批环节，简化审批流程，能够提高行政审批效率，从而解决项目审批手续繁琐的问题。所以解决该问题的切入点应是转变政府职能。

2、几位同学对物理竞赛的名次进行猜测。小钟说:“小华第三,小任第五。”小华说:“小闽第五,小宫第四。”小任说:“小钟第一,小闽第四。”小闽说:“小任第一,小华第二。”小宫说:“小钟第三,小闽第四。”已知本次竞赛没有并列名次,并且每个名次都有人猜对。那么,具体名次应该是()。

A.小华第一、小钟第二、小任第三、小闽第四、小宫第五

B.小闽第一、小任第二、小华第三、小宫第四、小钟第五

C.小任第一、小华第二、小钟第三、小宫第四、小闽第五

D.小任第一、小闽第二、小钟第三、小宫第四、小华第五

【答案】：C

【解析】由“每个名次都有人猜对”可知，小华是第二名。因为小华是第二名，所以第三名应为小钟，进而可以推出第一名是小任，第五名是小闽，第四名是小宫。

3、下列不属于我国社会主义市场经济的特征的是（）。

A.是以公有制为主体的市场经济

B.以达到共同富裕为目标

C.由政府和市场共同决定产品的生产、资源的分配

D.是能够更好的发挥计划与市场二者的长处的市场经济

【答案】：C

【解析】我国社会主义市场经济具有鲜明特征。社会主义市场经济是以公有制为主体的市场经济，公有制在国民经济中占据主体地位，这是社会主义市场经济区别于资本主义市场经济的重要特征之一，它能够保证国家对经济的宏观调控和对关键领域的掌控，促进经济的稳定和可持续发展。其目标是达到共同富裕，这体现了社会主义的本质要求，通过合理的分配制度和政策引导，让全体人民共享经济发展成果，避免贫富差距过大。同时，社会主义市场经济能够更好地发挥计划与市场二者的长处，将市场的决定性作用与政府的宏观调控有机结合起来，既充分发挥市场在资源配置中的高效作用，又通过政府的政策引导弥补市场失灵，促进经济健康有序发展。而在社会主义市场经济中，市场在资源配置中起决定性作用，政府主要通过宏观调控等手段对经济进行引导和调节，并非与市场共同决定产品的生产、资源的分配。所以不属于我国社会主义市场经济特征的描述是产品生产和资源分配由政府和市场共同决定。

4、在市场竞争的条件下，价值规律通过商品价格波动的形式发挥作用，而这些作用不包括：

A.自发地调节生产资料和劳动力在社会各部门之间的分配

B.刺激生产者的积极性

C.优胜劣汰，导致生产者两极分化

D.弥补市场调节的不足，稳定经济

【答案】：D

【解析】价值规律在市场竞争条件下通过商品价格波动发挥作用。它能够自发地使生产资料和劳动力在社会各部门之间进行分配，当某一部门生产的产品价格上涨、利润增加时，会吸引生产资料和劳动力流入该部门；反之则流出，以此实现资源的调配。同时，价值规律也能刺激生产者的积极性，因为商品生产者为了在竞争中获得更多利益，会努力提高劳动生产率、改进技术、改善经营管理。并且，价值规律会导致优胜劣汰，由于各个生产者的生产条件和劳动生产率不同，在竞争中生产条件好、劳动生产率高的生产者获利较多，发展较快；而生产条件差、劳动生产率低的生产者则可能亏损甚至破产，从而造成生产者两极分化。然而，价值规律本身并不能弥补市场调节的不足、稳定经济。市场调节存在自发性、盲目性和滞后性等固有缺陷，价值规律的作用往往会进一步加剧市场的这些弊端，而不是弥补不足和稳定经济。所以该题应选表达价值规律作用不包括内容的选项，即“弥补市场调节的不足，稳定经济”这一选项。

5、2020年5月，在第十三届全国人民代表大会第三次会议上通过的《民法典》把限制民事行为能力人的最低年龄降低为（）。

A.六周岁

B.七周岁

C.八