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医疗职工聘用合同(标准版)

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供医疗职工聘用服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主题

本合同主题为医疗职工聘用合同，明确乙方向甲方提供医疗职工的聘用服务，涵盖职工的招聘、管理、薪酬、福利、工作职责、合同期限、权利义务、违约责任及争议解决等内容，确保双方权益得到有效保障。

二、服务内容

乙方向甲方提供医疗职工的聘用服务，包括但不限于医疗医生、护士、技师、药剂师等医疗专业人员的招聘、配置和管理。乙方应确保提供的医疗职工具备合法的医疗执业资格，能够按照甲方的岗位职责要求，履行相应的医疗服务职责，并承担相应的医疗服务责任。乙方应向甲方提供医疗职工的执业资格证书、身份证件等必要证明文件的复印件，并确保所提供职工的资质真实有效。

三、服务方式

1、乙方向甲方提供医疗职工服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：临床医疗服务、医疗技术支持、药品管理、患者护理、医疗设备操作等。

3、医疗职工人数：_______人，具体岗位及人数由双方另行协商确定。

4、乙方承诺为甲方提供稳定的医疗职工服务，并根据甲方的实际需求进行调整，确保甲方医疗服务的正常运行。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满前一个月，双方应就合同续签事宜进行协商。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应尊重医疗职工的服务工作，对医疗职工正当履行合同的服务工作予以支持、配合，并为其提供必要的医疗服务环境和工作条件。

2、甲方应按照合同约定，向乙方支付医疗职工的服务费用，并按时足额支付。

3、甲方有权对乙方提供的医疗职工服务进行监督、检查、提出改进意见，乙方应积极配合甲方的监督工作。

4、如甲方发现乙方提供的医疗职工服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应保护医疗职工的合法权益，提供必要的职业培训和晋升机会，并为其提供良好的工作氛围。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施医疗职工聘用业务的合法资质，并持有相应的营业执照和执业许可证。

2、乙方提供的所有医疗职工均应是其合法正式的员工，并与医疗职工签订正式的劳动合同，负责办理医疗职工的社会保险和医疗执业相关手续，并按月向医疗职工支付报酬。

3、乙方医疗职工需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质，并定期组织医疗职工参加职业培训和继续教育，提升其医疗服务水平。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守国家有关医疗服务的法律法规，不得使用非正规或不符合资质的医疗职工，确保甲方的医疗服务质量。

5、乙方的医疗工作人员应尽职尽责，文明执勤，着装统一整齐，并配备执勤所需的医疗设备和防护用品。

6、乙方如发现医疗服务范围内存在安全隐患或医疗纠纷，应以书面形式向甲方报告，并积极配合甲方妥善处理。

五、服务费用及支付方式

1、医疗职工服务费实行月付制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、医疗职工服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

六、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为三个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付医疗职工服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期三个月仍未支付服务费，乙方有权解除合同。

3、因医疗职工的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

4、乙方若使用非正规或不符合资质的医疗职工提供服务，导致甲方受到损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

七、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：联系方式：

签订日期：签订日期：