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如何追绩效提业绩.docx

如何追绩效提业绩.docx

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    如何追绩效提业绩

    PARTA.01

    PARTA.02

    PARTA.03

    PARTA.04

    1、绩效目标如何绑定公司战略

    2、对员工进行期间辅导

    3、绩效打分常见问题分析

    4、绩效面谈帮助员工成长

    PARTONE

    第一部分

    绩效目标如何绑定公司战略

    目标制定和分解

    组织

    目标

    关键战役目标拆解

    关键战役

    目标拆解

    个人KPI

    关键战役举例

    突破

    突破XXX(产品)，实现1.2亿箱

    引爆

    引爆XXX(产品)，销量翻两番

    推进

    推进XXX(系统)，掌控网点300万

    构筑人才磁场，

    构筑人才磁场，占领“东北角”人才高地

    激活客户渠道

    激活客户渠道，升级XX品牌

    描

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