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园艺专业复合型人才培养中的社会需求导向研究
前言
尽管企业在园艺专业人才培养中的作用至关重要,但企业参与度往往不足。企业由于市场压力、技术保密等原因,可能不愿意将更多的资源投入到产学研合作中。为此,高校应加强与企业的沟通与合作,吸引更多企业参与到人才培养过程中。企业可以通过设立奖学金、提供实习机会、参与课程设计等方式,提升其在人才培养中的积极性。
在人才培养机制方面,要打破传统教育体系的限制,建立灵活多元的人才培养模式。例如,通过学分制、双学位、跨学科选修课等方式,让学生可以自由选择感兴趣的跨学科课程或项目,进一步拓宽视野,提升跨学科的知识融合
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