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2025年公司消防应急预案方案全文

一、适用范围

本预案适用于XX科技有限公司（以下简称公司）总部及下属全资子公司、分公司的全部生产经营场所（含生产车间、研发实验室、仓储中心、办公大楼、员工宿舍、配套停车场及附属设施），涵盖因电气故障、明火管理不当、危化品泄漏、静电引燃、人为操作失误等引发的一般火灾（过火面积≤50㎡）、较大火灾（50㎡＜过火面积≤200㎡）、重大火灾（过火面积＞200㎡或造成人员重伤/死亡）等三级火情的应急处置。

二、应急组织架构及职责

公司设立消防应急指挥部（以下简称指挥部），作为最高决策机构，下设现场指挥组、灭火救援组、疏散引导组、医疗救护组、后勤保障组、通讯联络组，实行分级响应、分组负责机制。

（一）指挥部组成及职责

总指挥：公司总经理；副总指挥：安全总监、生产总监；成员：行政部经理、安全环保部经理、各厂区负责人。

职责：①接警后10分钟内抵达应急指挥中心（A栋3楼安保监控室），启动应急响应等级判定；②统筹调配公司内外应急资源，决定是否请求外部消防支援；③批准人员疏散、局部停产、重点物资转移等重大决策；④监督各小组执行情况，协调解决跨部门协作问题；⑤事故后组织调查与责任认定。

（二）现场指挥组

组长：安全环保部副经理；成员：各区域安全主管（生产区/仓储区/办公区各1名）。

职责：①5分钟内抵达火灾现场，完成火情侦察（燃烧物质、火势蔓延方向、有无被困人员、周边危险源）；②向指挥部实时汇报现场态势（频率≤3分钟/次）；③指挥灭火救援组、疏散引导组实施初期处置；④设置警戒区域（半径≥15米），禁止无关人员进入；⑤确认现场无二次燃爆风险后，向指挥部提出现场解封建议。

（三）灭火救援组

组长：义务消防队队长（由安保部主管兼任）；成员：义务消防员（20人，含4名持证消防员）、设备维修组2人。

职责：①3分钟内携带灭火装备（手提式干粉灭火器、二氧化碳灭火器、消防水带、破拆工具）抵达现场；②针对不同火源实施精准扑救（电气火灾优先使用干粉/二氧化碳灭火器，危化品火灾按MSDS要求选择对应灭火剂，普通可燃物火灾使用水基型灭火器或消防栓）；③配合外部消防力量开展联合作战，提供厂区平面图、危化品存放点等关键信息；④记录灭火过程关键节点（启动时间、灭火剂使用量、火势控制时间）。

（四）疏散引导组

组长：行政部后勤主管；成员：各楼层/区域疏散引导员（每50人配置1名，生产车间按班组配置）。

职责：①接警后2分钟内到达责任区域，启动应急广播（双语：普通话+英语）；②按预设疏散路线（红色荧光标识，宽度≥1.2米，每20米设置方向指示牌）引导人员撤离，重点关注行动不便人员（研发实验室、高层办公区配置2台应急疏散滑竿）；③在集合点（厂区东/西/南三个空旷广场，每处可容纳1000人）清点人数，核对员工名册，向指挥部报告未到人员信息（姓名、最后出现位置）；④禁止使用电梯（除消防电梯），关闭防火门（自动闭门器每季度检测一次）。

（五）医疗救护组

组长：公司医务室主任（持急救医师资格证）；成员：2名持证护士、5名急救员（每半年复训）。

职责：①携带急救箱（含止血带、烧伤膏、氧气瓶、AED除颤仪）5分钟内到达集合点；②对伤员进行分级处理（红色-危及生命需立即送医、黄色-重伤需优先处理、绿色-轻伤可现场处置、黑色-死亡）；③对烧伤人员实施冷却处理（持续清水冲洗≥15分钟），对窒息人员使用氧气袋；④联系定点医院（XX市第一人民医院，急救电话：0755-XXXXXXX），协调救护车接应路线（确保主厂区大门至医院路线无障碍物）；⑤记录伤员信息及处置过程，移交医院时提供书面材料。

（六）后勤保障组

组长：行政部经理；成员：采购主管、仓库管理员、车辆调度员。

职责：①保障应急物资供应（储备灭火器500具、消防水带2000米、防火服30套、强光手电100个、应急食品2000份、饮用水5000L，每季度清点更新）；②确保消防水源（厂区消防水池容量800m3，与市政管网双路供水）、应急电源（3台200kW柴油发电机，10分钟内启动）、通讯设备（40台防爆对讲机，备用电池100块）正常运行；③安排应急车辆（5辆中巴车、2辆货车）用于人员转运和物资运输；④协调外部支援（消防支队、气象局、环保监测站）的后勤保障（提供临时办公点、通讯设备、防护装备）。

（七）通讯联络组

组长：IT部主管；成员：2名网络工程师、1名信息专员。

职责：①保障指挥部与各小组的通讯畅通（主用对讲机频道1-5，备用卫星电话3部）；②实时更新电子显示屏（各楼层入口处）显示火灾位置、疏散路线、集合点；③监控网络舆情（公司官网、微信公众号、员工群），按指挥部要求发布官方通报（内容需经法务部审核）；④保存应急过程通讯记录（录音、视频），事故后移交调查组。

三、