中国电信股份有限公司甘肃分公司2026秋季校园招聘考试重点题库及答案解析.docxVIP

中国电信股份有限公司甘肃分公司2026秋季校园招聘考试重点题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成重伤。事后，工厂未按规定支付工伤赔偿金，张某遂向法院提起诉讼。本案中，工厂的行为属于()。

A、民事侵权行为

B、行政违法行为

C、经济犯罪行为

D、刑事犯罪行为

答案：A

解析：民事侵权行为是指民事主体违反民事义务，侵害他人合法权益，依法应当承担民事责任的行为。本案中，工厂未按规定支付工伤赔偿金，侵犯了张某的合法权益，属于民事侵权行为。行政违法行为是指行政主体违反行政管理规定，依法应当承担行政责任的行为。经济犯罪行为是指违反经济法规，危害经济秩序，依法应当承担刑事责任的行为。刑事犯罪行为是指违反刑法规定，依法应当承担刑事责任的行为。故选A。

2．某作家创作的小说中虚构了一个名为“青峰山”的村庄，该村庄的地名与现实中某地的地名完全一致，导致该地居民感到困扰。根据《中华人民共和国民法典》，该作家是否应当承担法律责任？()

A、应当承担民事责任，但仅限于对村民的道歉

B、不应当承担民事责任，因为小说属于文学创作自由范畴

C、应当承担民事责任，但需证明虚构不损害村民权益

D、应当承担行政责任，由相关部门予以处罚

答案：C

解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十五条规定：“行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。”本案中，作家的小说虚构的地名与现实中某地的地名完全一致，可能侵害该地居民的合法权益，但需作家证明其虚构不损害村民权益。故选C。

3．某市环保部门接到举报，称某企业排放污水严重污染周边河流。环保部门依法进行调查后，发现该企业确实存在违法行为，遂责令其停产整改。该企业不服，可以向哪个机关申请行政复议？()

A、该市环保部门

B、该省环保厅

C、该市人民政府

D、该市人民法院

答案：C

解析：《中华人民共和国行政复议法》第十四条规定：“对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人向该部门的本级人民政府申请行政复议。”本案中，该企业不服市环保部门的决定，应当向市人民政府申请行政复议。故选C。

4．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据内部规章制度对其进行了罚款。李某认为罚款过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会应当如何处理？()

A、直接撤销公司的罚款决定

B、要求公司重新作出罚款决定

C、认定罚款合法，但不支持罚款金额

D、支持李某的申请，要求公司免除罚款

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条规定：“劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。”本案中，劳动仲裁委员会应当要求公司重新作出罚款决定，以保障员工的合法权益。故选B。

5．某小学教师王某在课堂上因学生调皮而对学生进行了体罚，导致学生身体受到伤害。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，王某的行为属于什么性质？()

A、教育管理行为

B、民事侵权行为

C、行政违法行为

D、刑事犯罪行为

答案：B

解析：《中华人民共和国未成年人保护法》第六十二条规定：“禁止虐待、侮辱、体罚、变相体罚未成年人。”本案中，王某对学生进行体罚，侵犯了学生的合法权益，属于民事侵权行为。故选B。

6．某作家在创作小说时，未经他人许可，将某著名作家的作品中的部分情节进行了改编。根据《中华人民共和国著作权法》，该作家的行为是否构成侵权？()

A、不构成侵权，因为属于合理使用

B、构成侵权，但需支付一定报酬

C、构成侵权，但属于作品改编的例外情况

D、不构成侵权，因为未造成实际损失

答案：B

解析：《中华人民共和国著作权法》第四十八条规定：“未经著作权人许可，复制、发行、展览、表演、放映、广播、信息网络传播、改编、翻译、汇编作品的，构成侵犯著作权。”本案中，该作家未经许可改编他人作品，属于侵权行为，但具体是否需支付报酬，需根据实际情况判断。故选B。

7．某博物馆收藏的一件文物在展览过程中不慎损坏，博物馆认为责任在于展览公司的安保措施不到位。展览公司则认为责任在于博物馆的保管不当。双方协商未果，诉至法院。本案中，法院应当如何认定责任？()

A、责任完全由博物馆承担

B、责任完全由展览公司承担

C、根据双方的过错程度划分责任

D、由第三方鉴定后确定责任

答案：C

解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百七条规定：“损害是因受害人故意造成的，行为人不承担责任。”本案中，博物馆和展览公司均有一定过错，法院应当根据双方的过错程度划分责任。故选C。

8．某公司员工张某在离职时，公司要求其返还公司提供的电脑。张某认为电脑已属于其个人财产，拒绝返还。根据《中华人民共和国劳动合同法》，张