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新员工试用期工作总结及转正申请书

尊敬的领导：

我于[入职月份]入职，担任[部门名称]的[岗位名称]一职，至今试用期已近结束。根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。在此，我谨就试用期内的工作情况向您作如下总结，并恳请领导审阅。

一、试用期工作总结

（一）主要工作内容回顾与完成情况

试用期内，在领导的悉心指导和同事们的热情帮助下，我较快地熟悉了公司的企业文化、业务流程及各项规章制度，并积极投入到各项工作中。主要负责的工作内容包括：

1.[此处可列举1-2项核心职责或项目，例如：参与了XX项目的前期资料搜集与整理工作，协助团队完成了XX报告的初稿撰写。]在执行过程中，我力求做到细致严谨，确保信息的准确性和完整性，并按时完成了分配的任务。

2.[再列举1-2项其他重要工作，例如：协助部门完成了XX会议的筹备与记录工作；学习并初步掌握了XX系统的操作方法，并能独立处理日常基础事务。]通过这些工作，我对岗位的实际操作有了更直观和深入的理解。

在各项任务的执行中，我始终以高标准要求自己，遇到疑问及时向领导和同事请教，努力确保工作质量。总体而言，试用期内分配的各项工作均已按要求完成。

（二）学习与成长

作为一名新员工，我深知学习的重要性。试用期内，我主要从以下几个方面进行了学习和提升：

1.业务知识学习：通过参加公司组织的新员工培训、部门内部的业务分享，以及利用业余时间研读相关资料，我对公司的[核心业务领域，例如：产品特性、市场策略、服务流程等]有了系统性的认识，并逐步将理论知识应用于实际工作中。

2.岗位技能提升：针对[岗位所需核心技能，例如：XX软件操作、XX分析方法、XX沟通技巧等]，我进行了重点学习和练习。在领导和同事的指导下，我的[具体技能，例如：文档处理能力、数据分析能力、客户沟通能力]得到了显著提高，能够较好地满足当前工作需求。

3.职业素养培养：我努力践行公司的价值观，注重培养自己的责任心、团队协作精神和积极主动的工作态度。在工作中，我学会了更有效地进行时间管理，提高了工作效率。

（三）遇到的挑战与反思

试用期内，我也遇到了一些挑战。例如，在[具体事例，例如：处理某项复杂任务初期/面对某个陌生业务环节时]，由于对[具体原因，例如：细节流程不够熟悉/相关背景信息掌握不足]，导致初期进展略显缓慢。但在领导的点拨和同事的帮助下，我通过[具体行动，例如：主动查阅历史资料/多次与同事沟通确认/加班加点反复琢磨]，最终顺利解决了问题，并从中吸取了宝贵经验，对[相关领域/技能]有了更深的理解。

此次经历让我深刻认识到，在工作中不仅要注重结果，更要关注过程中的学习与积累，遇到问题要勇于面对，积极寻求解决方案。

（四）团队协作与融入

我深知个人的成长离不开团队的支持。在试用期内，我积极融入团队，主动与同事沟通交流，在工作中相互配合、互帮互助。积极参与部门组织的各项活动，努力理解和践行公司的企业文化。我感受到了[部门名称]团队积极向上、团结协作的良好氛围，也为能成为这个团队的一员而感到荣幸。

二、转正申请

经过这段时间的学习和实践，我对[岗位名称]的工作职责有了全面的认识，对公司的业务模式和发展前景有了更深刻的理解，也基本具备了独立完成本职工作的能力。我热爱这份工作，也认同公司的企业文化和发展理念。在此，我郑重提出转正申请，恳请领导批准。

如果能够顺利转正，我将以此为新的起点，更加严格要求自己，继续保持积极饱满的工作热情，不断提升自己的业务能力和综合素质，努力为公司的发展贡献自己的力量。我将在以下几个方面继续努力：

1.持续深化业务学习：不断提升专业技能和业务知识，以更好地胜任岗位要求。

2.提升工作效率与质量：在熟练掌握现有工作的基础上，积极探索更优的工作方法。

3.加强团队协作：继续发扬团队合作精神，为营造和谐高效的工作氛围贡献力量。

4.积极承担更多责任：在做好本职工作的前提下，希望有机会参与更多项目，为公司创造更大价值。

在此，再次感谢领导和同事们在试用期内给予我的关心、指导和帮助。期待成为公司正式的一员，与大家共同成长，共创辉煌。

恳请领导批准我的转正申请！

此致

敬礼！

申请人：[您的姓名]

[日期：XXXX年XX月XX日]

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温馨提示：

*请您根据自身实际情况，替换掉方括号`[]`中的示例内容，并补充具体事例和细节，使总结更具说服力。

*内容应真实、客观，重点突出个人在试用期的成长和对公司的贡献意愿。

*语言表达应保持专业、谦逊的态度。

*提交前请仔细检查是否有错别字或不通顺的语句。