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2025-12-20 发布于四川
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(2026)医院培训计划及实施方案(3篇)

2026年医院临床核心能力提升培训计划及实施方案，以提升医务人员专业素养和临床服务能力为核心，结合当前医学发展趋势与医院实际需求，系统规划全年培训内容。针对内科系统，重点开展心血管疾病介入治疗技术进阶培训，每月安排2次介入手术观摩教学，每次4学时，由心内科主任团队带领高年资医师进行实操演示，同时结合30例复杂病例开展多学科联合病例讨论，培养医师对急性心肌梗死、复杂心律失常等急症的综合处置能力。外科系统聚焦微创手术技能提升，投入专项经费引进腹腔镜模拟训练系统，分批次组织35岁以下青年医师进行为期3个月的模拟操作培训，每周3次集中练习，每次2小时，考核通