心理辅导技能培训教案 (2).pptxVIP

第一章心理辅导技能培训概述第二章倾听与共情技巧第三章开放式提问与封闭式提问第四章情感表达与价值观澄清第五章咨询关系建立与维护第六章伦理边界与危机干预

01第一章心理辅导技能培训概述

心理辅导技能培训的重要性心理辅导技能的广泛应用数据支撑与案例引入培训目标与内容框架系统提升三大核心技能培训对象与能力要求明确目标人群与能力标准培训评估与反馈机制科学评估与持续改进

心理辅导技能培训的内容框架心理辅导技能培训的内容框架分为三大模块：基础技能模块、进阶技术模块和伦理与边界模块。每个模块都包含具体的学习目标和实践要求，旨在全面提升学员的辅导能力。基础技能模块主要涵盖非言语沟通、积极倾听和提问技术等内容，帮助学员建立扎实的辅导基础。进阶技术模块则聚焦于认知重构技术、情绪调节训练等高级技能，帮助学员应对更复杂的辅导场景。伦理与边界模块则强调辅导伦理和职业边界，确保学员在辅导过程中遵守职业道德和规范。通过系统化的培训，学员将能够掌握全面的辅导技能，为未来的职业发展打下坚实的基础。

培训对象与能力要求直接服务者间接支持者能力矩阵表如心理咨询师、企业EAP专员如人力资源专员评估学习进度与效果

能力矩阵表倾听能力问题解决压力管理能完整复述90%内容识别情绪变化（准确率≥75%）提出开放式问题（≥10个/小时）设计干预方案（需通过5维度评估）自我觉察量表≥65分热点事件应对时间3分钟

02第二章倾听与共情技巧

倾听障碍的常见表现数据引入具体场景分析倾听质量四维度统计与案例支撑识别倾听障碍的典型行为提升倾听效果的四个关键要素

非言语沟通的深度解析非言语沟通在心理辅导中扮演着至关重要的角色。研究表明，约80%的沟通信息是通过非言语方式传递的。本章节将深入解析非言语沟通的各个方面，包括眼神接触、身体语言、语音语调等，帮助学员提升非言语沟通的意识和能力。通过学习和实践，学员将能够更准确地解读来访者的非言语信息，从而更好地理解他们的情感和需求，提升辅导效果。

非言语沟通的深度解析眼神接触身体语言语音语调解读情感状态的关键线索肢体动作传递的深层信息声音特征反映的情感变化

03第三章开放式提问与封闭式提问

开放式提问与封闭式提问的分类应用提问频率研究场景数据问题类型分布数据支撑与效果分析不同场景的提问策略不同类型问题的使用比例

诊断性提问的框架设计诊断性提问是心理辅导中的一种重要技巧，它能够帮助咨询师更深入地了解来访者的问题和需求。本章节将介绍诊断性提问的框架设计，包括如何选择合适的提问方式、如何构建问题链等。通过学习和实践，学员将能够掌握诊断性提问的技巧，提升辅导效果。

诊断性提问的框架设计理论依据问题链设计原则典型问题设计基于相关心理学理论构建有效问题链的四个关键要素实际应用中的问题示例

04第四章情感表达与价值观澄清

情感表达与价值观澄清的引入情感表达的重要性价值观澄清的作用引入案例影响辅导效果的关键因素帮助来访者明确人生方向实际应用中的情感表达与价值观澄清

情感表达的适宜性分析情感表达在心理辅导中是一种重要的技巧，它能够帮助咨询师更准确地理解来访者的情感状态，从而提供更有效的辅导。本章节将分析情感表达的适宜性，包括不同情感表达方式的效果、情感表达的程度等。通过学习和实践，学员将能够掌握情感表达的技巧，提升辅导效果。

情感表达的适宜性分析数据引入不同表达方式的效果文化差异影响研究数据支撑不同情感表达方式的效果分析不同文化背景下的情感表达差异

05第五章咨询关系建立与维护

咨询关系建立与维护的引入咨询关系的重要性维护关系的意义引入案例影响辅导效果的关键因素提升来访者满意度实际应用中的咨询关系建立与维护

建立咨询关系的心理机制建立咨询关系是心理辅导中至关重要的一步，它能够帮助咨询师与来访者建立信任和合作的氛围。本章节将深入探讨建立咨询关系的心理机制，包括信任建立的动态过程、影响咨询关系建立的因素等。通过学习和实践，学员将能够掌握建立咨询关系的技巧，提升辅导效果。

建立咨询关系的心理机制信任建立的动态过程影响咨询关系建立的因素建立关系的策略信任建立的时间线与关键节点影响咨询关系建立的关键因素分析提升咨询关系建立效果的具体策略

06第六章伦理边界与危机干预

伦理边界与危机干预的引入伦理边界的重要性危机干预的意义引入案例维护职业规范的关键要素处理紧急情况的关键技能实际应用中的伦理边界与危机干预

咨询伦理的基本原则咨询伦理是心理辅导中必须遵守的基本原则，它能够帮助咨询师在辅导过程中保持专业和道德。本章节将介绍咨询伦理的基本原则，包括不伤害原则、自主原则等。通过学习和实践，学员将能够掌握咨询伦理的基本原则，提升辅导效果。

咨询伦理的基本原则不伤害原则自主原则不做有损关系行为避免对来访者造成伤害尊重来访者的自主权避免双重关系

07第七章培训总结与进阶