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高管协议内容协议

甲方：[公司全称]

住所地：[公司注册地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

乙方：[高管姓名]

身份证号码：[高管身份证号码]

住所地：[高管住址]

联系电话：[高管联系电话]

鉴于甲方因业务发展需要，聘请乙方担任公司高级管理人员；乙方愿意接受甲方的聘请，担任公司高级管理人员。根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方的任职事宜达成如下协议，以兹共同遵守。

第一条职位与职责

1.1乙方同意自本协议生效之日起，担任甲方[具体职位名称]（以下简称“该职位”）。

1.2乙方在该职位上的主要职责包括但不限于：

（1）负责[具体职责描述一，例如：公司整体战略规划与执行]；

（2）负责[具体职责描述二，例如：公司市场拓展与销售目标的达成]；

（3）负责[具体职责描述三，例如：部门团队建设与管理]；

（4）负责[具体职责描述四，例如：与公司内外部相关方的沟通协调]；

（5）根据甲方要求，完成其他与该职位相关的工作。

1.3甲方将根据公司经营需要，合理设定乙方的工作目标（具体目标以甲方正式下发的绩效考核方案为准）。

1.4乙方应服从甲方的统一领导和管理，按照甲方的规章制度和该职位的要求，勤勉尽责地履行职责。

第二条工作期限

2.1本协议为[固定期限/无固定期限]劳动合同。固定期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。

2.2若本协议为固定期限劳动合同，则双方同意，在[起始年]年[起始月]月[终止月]日前三个月，若双方均未提出异议，本协议自动续期一年，续期次数不限/续期次数限定为[次数]次，具体以双方届时协商结果为准。

2.3试用期为[具体月数]个月，自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。试用期内，甲方将根据乙方的实际表现，决定是否正式录用。若试用期内乙方表现不符合甲方要求，甲方有权依法解除本协议。

第三条报酬与经济激励

3.1乙方试用期基本工资为人民币[具体金额]元/月（税前）；转正后基本工资为人民币[具体金额]元/月（税前），该基本工资标准将根据公司薪酬制度及乙方绩效表现进行调整。

3.2乙方将根据其工作表现及公司经营状况，享有以下经济激励：

（1）年度绩效奖金：根据甲方年度绩效考核结果，甲方将按照公司相关规定向乙方发放绩效奖金，奖金金额为人民币[具体计算方式或金额范围]。

（2）年终分红：若公司当年盈利，甲方可根据公司章程及相关规定，向乙方支付年终分红，分红金额为人民币[具体计算方式或金额范围]。

（3）股权激励：自本协议生效之日起[具体时间，如：一年后]，若乙方满足相关服务年限及业绩条件，甲方可根据公司《股权激励计划》的相关规定，授予乙方[具体类型，如：限制性股票单位/股票期权]共计[具体数量或授予条件]。

3.3乙方应缴纳的个人所得税，由甲方依法代扣代缴。

3.4甲方将于每月[具体日期]前，以[具体支付方式，如：银行转账]方式，将乙方的当月报酬支付至乙方指定的以下银行账户：

开户名：[乙方姓名]

开户行：[乙方开户银行名称]

账号：[乙方银行账号]

第四条福利待遇

4.1乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等假期。

4.2乙方将根据甲方公司的规章制度，享有公司规定的其他福利待遇，包括但不限于[具体福利项目，如：补充医疗保险、交通补贴、通讯补贴、年度体检等]。

第五条保密义务

5.1乙方在任职期间及离职后[具体年限，如：二]年内，应对在任职期间知悉或接触到的甲方的商业秘密、技术信息、经营信息、客户资料等一切未公开信息（以下简称“保密信息”）承担严格的保密义务。

5.2乙方的保密义务包括但不限于：

（1）不泄露任何保密信息；

（2）不使用任何保密信息；

（3）采取合理措施防止任何第三方接触或知悉保密信息；

（4）按照甲方的指示使用保密信息；

（5）离职时，按照甲方要求返还或销毁所有载有保密信息的载体。

5.3除非法律规定或有权机关要求，未经甲方书面同意，乙方不得以任何方式向任何第三方披露、允许他人使用或允许他人接触保密信息。

5.4以下信息不属于保密信息：

（1）在乙方入职前已为公众所知的信息；

（2）非因乙方违反本协议而已经公开的信息；

（3）甲方书面同意乙方披露或使用的保密信息；

（4）乙方独立开发或从非保密渠道合法获得的信息。

第六条竞业限制与禁止招揽

6.1乙方同意，自本协议约定的离职之日起至[具体年限，如：二]年止，在[具体地域范围，如：