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2026年航空安全保卫工作面试问题集

一、政策法规理解题（共5题，每题8分，总分40分）

要求：考生需结合当前航空安全政策法规，分析具体案例或提出解决方案。

1.题目：根据《中华人民共和国民用航空安全保卫条例》及2025年最新修订的《民航安全保卫工作规定》，谈谈如何在航班起飞前3小时内，有效识别并处置携带违禁品（如强爆炸物、管制刀具）的旅客。

答案要点：

-严格执行安检程序，采用X光机、防爆安检仪等技术手段；

-对重点旅客（如国际旅客、高风险地区旅客）进行二次安检；

-联动公安部门进行情报筛查，建立违禁品特征数据库；

-对安检员进行定期培训，提升对新型违禁品的识别能力。

解析：考查考生对法规的掌握程度及实操能力，需结合技术手段与人工检查结合。

2.题目：我国《反恐怖主义法》规定，民航机场安检机构有权对旅客及其行李进行安全检查。若某旅客以“侵犯隐私权”为由拒绝安检，安保人员应如何处理？

答案要点：

-耐心解释安检的合法性，强调不配合安检将无法登机；

-若旅客仍拒绝，联系机场公安依法强制检查；

-若旅客情绪激动，安保人员需保持克制，避免冲突升级。

解析：考查法律执行中的沟通技巧与应急处置能力。

3.题目：结合《国际民用航空公约》附件17关于航空安保的规定，简述如何防范国际航线上的劫机风险。

答案要点：

-加强对高风险国家旅客的背景审查；

-航空公司与境外安全机构建立信息共享机制；

-航班上配备防劫机设备（如防刺背心、紧急通话装置）。

解析：考查国际安保知识，需结合国内法规与国际公约。

4.题目：近年来，无人机干扰机场运行事件频发。根据《民用无人机空中交通管理办法》，如何构建无人机“反干扰”体系？

答案要点：

-在机场周边划定禁飞区，使用雷达和AI监测系统；

-与航空公司合作，在关键阶段禁飞航空器；

-对无人机使用者进行实名登记和违规处罚。

解析：考查对新兴风险的应对能力。

5.题目：某机场因安检流程冗长导致旅客投诉增多。如何平衡安全与效率？

答案要点：

-优化安检流程，推广智能安检设备（如人脸识别）；

-增加安检通道数量，错峰安排高峰时段航班；

-加强旅客宣传，引导其提前准备好安检物品。

解析：考查管理能力，需兼顾安全与旅客体验。

二、应急处突能力题（共5题，每题10分，总分50分）

要求：考生需结合实际案例，提出应急处置方案。

1.题目：某航班上突发旅客群体性斗殴，安保人员应如何处置？

答案要点：

-立即隔离斗殴双方，避免事态扩大；

-使用约束带控制危险人员，防止伤人；

-报告机长并联系机组医生，必要时备降。

解析：考查现场控制能力，需分清主次矛盾。

2.题目：某旅客在登机口突然晕厥，安保人员应如何急救？

答案要点：

-撤离周围旅客，保持通风；

-使用急救包进行心肺复苏（若培训合格）；

-联系机组广播呼叫医生，协助疏散后续旅客。

解析：考查急救知识与流程规范。

3.题目：机场安检发现某行李藏有爆炸物，如何隔离现场并疏散旅客？

答案要点：

-立即封锁安检区域，疏散周边旅客；

-联合公安部门进行爆炸物处置，避免次生事故；

-通过广播安抚旅客，告知原因并引导绕行。

解析：考查协同处置能力，需兼顾安全与秩序。

4.题目：某国际航班上发现旅客疑似患有传染病，如何隔离与报告？

答案要点：

-立即隔离患者，测量体温并询问症状；

-报告机长并联系机场卫生防疫部门；

-对接触者进行追踪，配合疾控中心排查。

解析：考查公共卫生事件应对能力。

5.题目：某机场因极端天气导致航班延误，旅客情绪激化，如何安抚？

答案要点：

-通过广播发布实时信息，解释原因；

-设置临时休息区提供水、食物和娱乐设施；

-安排工作人员一对一沟通，缓解旅客焦虑。

解析：考查情绪管理与服务意识。

三、实操技能题（共5题，每题10分，总分50分）

要求：考生需结合岗位需求，描述具体操作流程。

1.题目：简述如何使用防爆安检仪检测可疑行李。

答案要点：

-将行李置于探测窗，启动设备；

-关注异常信号（如声光报警），对可疑区域进行开包检查；

-对高危行李拍照存档，并报告安检班长。

解析：考查防爆设备操作熟练度。

2.题目：若发现旅客携带违禁品，如何进行搜身检查？

答案要点：

-在独立区域进行，避免当众检查；

-使用防暴手套，避免直接接触皮肤；

-检查时告知原因，并保留搜身记录。

解析：考查规范执法与人文关怀。

3.题目：如何对机场关键区域（如塔台、油库）进行巡逻检查？

答案要点：

-按照路线表逐点检查，记录异常情况；

-使用夜视仪和无人机辅助，提高覆盖效率；

-发现可疑人员立即上报并跟踪。

解析：考查区域管控能力。

4.题目：若发