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2025年司机聘用协议

甲方（聘用方）：

法定代表人/负责人：

统一社会信用代码/身份证号码：

地址：

联系电话：

乙方（受聘方）：

姓名：

身份证号码：

住址：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方受聘为甲方司机的相关事宜，签订本聘用协议，以资共同遵守。

第一条聘用岗位与职责

1.1乙方同意受聘于甲方，担任司机岗位。

1.2乙方的主要工作职责包括：

（1）负责驾驶甲方指定的车辆，按照甲方的工作安排和调度指令，安全、准时地完成运输任务。

（2）严格遵守国家及地方交通安全法规、规章和公司内部安全管理制度，确保行车安全，保障人员和货物安全。

（3）负责所驾驶车辆的日常检查、保养和清洁，保持车辆良好状态，并及时向甲方报告车辆状况。

（4）爱护并妥善保管甲方提供的车辆、钥匙及其他相关物品，不得擅自将车辆交予非授权人员驾驶或用于与工作无关的事项。

（5）按照甲方要求，填写并提交真实、准确的行车日志、装卸货记录等相关工作文档。

（6）服从甲方的合理工作安排和调度，包括工作时间、工作路线等。

（7）在执行任务过程中，注意维护甲方企业形象和声誉，妥善处理与客户或第三方的关系。

（8）发生交通事故或车辆故障时，应立即采取应急措施，保护现场，并第一时间报告甲方。

（9）根据甲方要求，参加甲方组织的安全教育、技能培训等相关活动。

第二条工作时间与地点

2.1乙方的工作时间执行甲方规定的综合计算工时工作制，具体以甲方发布的调度安排为准。因完成运输任务需要，乙方可能需要加班或夜班，具体以实际工作安排为准。

2.2乙方的工作地点不限于本市，可能涉及全国范围内的运输任务。

第三条劳动报酬与福利待遇

3.1乙方的劳动报酬采用以下结构：

（1）基本工资：人民币______元/月（税前）。

（2）绩效工资：根据乙方完成运输任务的数量、质量、安全情况等因素，按照甲方制定的绩效考核办法核算，具体金额随绩效工资发放通知执行。

（3）补贴：包括油料补贴人民币______元/月，过路过桥费补贴人民币______元/月，停车费补贴人民币______元/月，通讯费补贴人民币______元/月。上述补贴金额如有调整，以甲方通知为准。

（4）其他奖金：甲方根据经营情况或乙方的突出贡献，可设立奖金，具体发放标准和条件由甲方另行规定。

3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金，乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。缴纳基数和比例按照国家及地方相关法律法规执行。

3.3乙方享有国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等休假权利。甲方将根据国家规定及公司制度安排乙方的休假。

3.4甲方为乙方提供必要的劳动防护用品（如安全帽、反光背心等），并承担相关费用。根据甲方规定，乙方可能享有节日福利、年度健康体检等其他福利待遇。

第四条社会保险与劳动保护

4.1甲方必须按照国家法律法规，为乙方办理并缴纳社会保险，保障乙方享有社会保险待遇。

4.2甲方应为乙方提供符合国家安全标准的驾驶车辆，并确保车辆安全性能符合要求。甲方应对乙方进行岗前及定期的安全驾驶教育和培训，建立并执行车辆安全管理制度。

4.3乙方在驾驶过程中应严格遵守安全操作规程，确保自身及他人安全。如因乙方违反安全规定造成人身伤害或财产损失，由乙方自行承担相应责任。

第五条车辆管理（如适用）

5.1如甲方提供车辆供乙方使用，甲方应提供符合国家标准的车辆，车辆信息（品牌、型号、车牌号）如下：______。

5.2乙方在使用甲方车辆时，必须持有有效驾驶证，并严格按照甲方规定的驾驶范围使用车辆。

5.3乙方负责车辆的日常清洁、保养，并按规定进行定期检修。车辆的具体维护保养标准和费用承担方式，按照甲方的相关规定执行。

5.4乙方应妥善保管车辆及随车物品，包括车辆钥匙、行驶证、驾驶证、保险单等。因乙方保管不当或不当使用造成的车辆损坏、丢失、违章罚款等，由乙方承担相应赔偿责任，直至保险公司理赔限额及免赔额部分为止。

5.5车辆的保险由甲方负责购买，保险期间内发生的交通事故，按照保险合同和相关法律法规处理。乙方承担事故责任的部分，应由保险公司赔付时自行扣除。

第六条合同期限

6.1本协议为______年固定期限劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。

6.2试用期为______个月，自本协议签订之日起计算。试用期内，甲方对乙方的政治思想、工作能力、工作态度及适应岗位情况等进行考察