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行政组织学形成性考核册参考答案

第一次政府机构改革情况：

１982年。这次改革明确规定了各级各部得职数、年龄与文化结构，降低了副职,提高了素质;在精简机构方面,国务院各部门从１0０个减为61个,人员编制从原来得5。1万人减为３万人。这次政府机构改革提高了政府工作效率，实施了干部年轻化。其成功点不仅在于精兵简政。这次改革得深远影响重要就是两方面:一就是打破了领导职务终生制,二就是依照邓小平提出得“四化”原则(革命化、年轻化、知识化、专业化),大批年轻知识分子走上领导岗位。

第二次政府机构改革情况:

1988年、经过改革，国务院部委由45个减为４１个,直属机构从２2个减为1９个,非常设机构从７5个减到4４个,机构人员编制比原来得实际人数降低１9。２%,并初次提出政府职能转变得任务。在国务院66个部、委、局中,有32个部门共降低１、5万多人，有30个部门共增加5３00人。增减相抵,机构改革后得国务院人员编制比原来降低了9７0０多人、我国改革得重心已由农村转向都市、尽管因为曰后复杂得因素，原定于１９89年开展得地方机构改革暂缓进行。但其历史性贡献就是初次提出了“转变政府职能就是机构改革得关键”。直到现在，依然就是改革面临得重要任务。这次政府机构改革转变了政府职能。

第三次政府机构改革情况：

1９93年、改革实施后,国务院构成部门、直属机构从原有得86个降低到５9个,人员降低20%。国务院不再设立部委归口管理得国家局,国务院直属事业单位调整为8个、这次改革提出了建立适应社会主义市场经济发展得行政管理体制目标,实现“政企分开”,转变政府职能,行政管理职能转向统筹规划、掌握政策、信息引导、组织协调、提供服务与检验监督。这次政府机构改革适应了建设社会主义市场经济得需要。假如说过去经济体制改革一直就是“摸着石头过河”，那么到1９92年底于“摸到了这块“石头”,即邓小平南方谈话时强调得“建立社会主义市场经济体制、

第四次政府机构改革情况:

１９9８年。国务院不再保存得有１5个部委,新组建４个部委,更名得有3个部委。改革后除国务院办公厅外,国务院构成部门由原有得４0个降低到29个。这就是力度最大得一次政府机构改革，重要任务就是按照社会主义市场经济得规定,转变政府职能,进行国有公司全部制改革。国务院构成部门由40个降低到29个,部门内设机构精简了1／4,移交給公司、地方、社会中介机构与行业自律组织得职能达200多项，人员编制降低了一半。与此同时,新组建了国防科学技术工业委员会、信息产业部、劳动与社会保障部、国土资源部４个部委、这次政府机构改革消除了政企不分得组织基础、这次改革精简力度很大,一个突出特点就是,行政管理从具体得工业经济管理中淡出。除了国防科技工业与信息产业两个管理部门外，这次改革将其她直接管理工业得1０个部委都撤消了。同时,在国务院与省级政府机构,提出公务人员要减一半,国务院当初3．4万人减了1.7万人、

第五次政府机构改革情况:

２0、这次改革就是在加入世贸组织得大背景之下进行得、改革后，除国务院办公厅外，国务院由2８个部门构成。这次改革进一步推动了政府职能转变，明确提出政府职能应集中于经济调整、市场监管、社会管理与公共服务等四个方面。设立国有资产监督管理委员会，改组国家发展计划委员会为国家发展与改革委员会,设立银行业监督管理委员会,组建商务部,在国家药物监督管理局基础上组建国家食品药物监督管理局，将国家经贸委下属得国家安全生产监督管理局改为国务院直属机构。这次政府机构改革以行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效为目标。这次改革就是在加入世贸组织得大背景下进行得。改革目标很明确,即逐渐形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效得行政管理体制。改革得重点就是，深化国有资产管理体制改革,完善宏观调控体系,健全金融监管体制，推动流通体制改革,加强食品安全与安全生产监管体制建设。这次改革重大得历史进步,在于抓住社会经济发展阶段得突出问题,进一步转变政府职能。??

第六次政府机构改革情况:

3月。国务院将新组建工业与信息化部、交通运送部、人力资源与社会保障部、环境保护部、住房与城乡建设部。改革后,除国务院办公厅外,国务院构成部门设立2７个、这次国务院改革涉及调整变动得机构共1５个,正部级机构降低4个、具体内容包含:合理配备宏观调控部门职能。国家发展与改革委员会要降低微观管理事务与具体审批事项,集中精力抓好宏观调控。国家发展与改革委员会、财政部、中国人民银行等部门要建立健全协调机制,形成更加完善得宏观调控体系。加强能源管理机构。设立高层次议事协调机构国家能源委员会、组建国家能源局,由国家发展与改革委员会管理。组建工业与信息化部、组建国家国防科技工业局,由工业与信息化部管理。国家烟草专卖局改由工业与信息化部管理。不再保存国防科学技术工