山东工程职业技术大学(中心校区)招聘52人备考题库新版.docxVIP

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山东工程职业技术大学(中心校区)招聘52人备考题库

第一部分单选题(60题)

1、职业活动中,符合“仪表端庄”具体要求的是()。

A.着装华贵

B.鞋袜搭配合理

C.饰品俏丽

D.发型突出个性

【答案】:B

【解析】仪表端庄是指人的外表(包括人的姿态、仪容、举止和风度)端正庄重,是一个人外在美的因素。仪表反映人们精神状态,表现人们外部形象,是文明行为的一个重要方面。无论什么场合,待人接物都要表里如一,做到内在美和外在美和谐统一。A、C、D三项都突显的是个人的特色,而B项则倾向于打扮得和谐得体。故本题选B。

2、税收是国家(政府)公共财政最主要的收入形式和来源,下列选项中不属于税收的三大特征是()。

A.强制性

B.定额性

C.无偿性

D.固定性

【答案】:B

【解析】本题考查宏观经济。税收是政府公共财政最主要的收入形式和来源,具有强制性、无偿性和固定性的特征。强制性是指税收是国家以社会管理者的身份,凭借政权力量,依据政治权力,通过颁布法律或政令来进行强制征收的。无偿性是指通过征税,社会集团和社会成员的一部分收入转归国家所有,国家不向纳税人支付任何报酬或代价。固定性是指税收是按照国家法令规定的标准征收的,即纳税人、课税对象、税目、税率、计价办法等,都是税收法令预先规定了的,有一个比较稳定的试用期间,是一种固定的连续收入。故本题选B。

3、当社会总支出水平过低时,政府应采取的措施是:

A.提高利率

B.发行国债

C.降低央行再贴现率

D.增加税收

【答案】:C

【解析】本题考查宏观经济政策。当社会总支出水平过低时,就要增加货币供应量。再贴现是中央银行对商业银行提供贷款的一种特别形式,也是中央银行控制信贷规模和货币供给量的一个重要手段,降低央行再贴现率,存款货币银行借入资金的成本下降,鼓励商业银行增加从中央银行借款,从而扩大放款规模,会增加货币供应量。故本题选C。【解析拓展】A项:利率是指一定时期内利息额与借贷资金额(本金)的比率,提高利率会使人们更倾向于将货币存储而不是投资,会减少货币供应量。A项错误。B项:国债,是国家以其信用为基础,按照债券的一般原则,通过向社会发行债券筹集资金所形成的债权债务关系。国债是中央政府为筹集财政资金而发行的一种政府债券,由中央政府向投资者出具的、承诺在一定时期支付利息和到期偿还本金的债权债务凭证,发行国债,人们购买国债的行为会减少货币量。B项错误。D项:税收是指国家为了向社会提供公共产品、满足社会共同需要、按照法律的规定,参与社会产品的分配、强制、无偿取得财政收入的一种规范形式,增加税收会减少货币供应量。D项错误。

4、领导者在领导活动中表现出来的一贯的态度和行为被称为()。

A.领导作风

B.领导人格

C.领导亲和力

D.领导能力

【答案】:A

【解析】本题考查管理学的基本原理。领导者在领导活动中表现出来的一贯的态度和行为被称为领导作风。领导作风的本质包括思想本质和社会本质。就思想本质而言,它是世界观、人生观和价值观的反映;就社会本质而言,它是一定社会物质条件的产物。领导作风对领导工作至关重要,因为它关系到领导者在社会公众心目中的地位,决定着领导活动的成败。故本题选A。

5、在行政管理活动中,()的因素是最富有生机与活力的因素,属于决定性因素。

A.制度

B.人

C.物质

D.组织

【答案】:B

【解析】本题考查行政管理。行政组织是由人构成的集合体,在行政组织与行政管理过程中,人始终是核心主导因素。人的问题解决不好,行政组织就会陷于混乱,行政管理活动便无法有效地进行。故本题选B。;

6、下列位于北京的八达岭长城遗址是()。

A.元长城

B.秦长城

C.明长城

D.韩长城

【答案】:C

【解析】本题考查地理常识。八达岭长城,位于北京市延庆区军都山关沟古道北口,是中国古代伟大的防御工程万里长城的重要组成部分,是明长城的一个隘口。八达岭长城为居庸关的重要前哨,古称“居庸之险不在关而在八达岭”。故本题选C。

7、某人购买住宅装修后出租,年租金2.8万,这2.8万元属于()。

A.非按劳分配的劳动收入

B.按劳分配的劳动收入

C.经营风险性收入

D.财产性收入

【答案】:D

【解析】本题考查社会主义市场经济体制。A、B项错误,劳动性收入是指通过劳动所获得的收入,包括工资、奖金、津贴等。房租收入不属于劳动收入。C项错误,经营风险收入是指根据企业完成经济效益的情况、生产经营责任的轻重以及承担风险大小等因素确定企业家年度应得到的与企业经营状况挂钩的浮动性收入。D项正确,财产性收入也称资产性收入,指通过资本参与社会生产和生活活动所产生的收入。包括出让财产使用权所获得的利息、租金、专利收入;财产营运所获得的红利收入、财产增值收益等。故本题选D。

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