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阿坝项目劳务派遣合同

甲方（用工单位）：________________________

法定代表人：________________________

注册地址：________________________

联系地址：________________________

乙方（劳务派遣单位）：________________________

法定代表人：________________________

注册地址：________________________

联系地址：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》及其他相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方派遣劳动者至“阿坝项目”（以下简称“项目”）提供劳务服务事宜，签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

续签约定：合同期满前30日内，如甲方仍需乙方提供劳务派遣服务，双方应另行协商续签事宜。若甲方未提出书面异议且继续使用乙方派遣人员的，本合同自动续延，续延期限为____年/月。

二、派遣岗位与人员数量

派遣岗位：甲方根据项目需求，确定乙方派遣人员的岗位包括但不限于：工程技术岗（如施工员、安全员、质量员）、后勤保障岗（如厨师、司机、保洁员）、行政辅助岗（如资料员、文员）等。具体岗位以甲方书面确认的《派遣人员需求清单》为准。

人员数量：乙方应按照甲方需求，分批次派遣劳动者至项目现场，累计派遣人数不超过____人。甲方有权根据项目进度调整人员数量，调整需提前7日书面通知乙方，乙方应在收到通知后5日内完成人员调配。

三、派遣人员的录用与管理

（一）人员录用标准

乙方派遣人员需符合以下基本条件：

年龄在18周岁以上、55周岁以下，身体健康，无职业禁忌症；

具备岗位所需的专业技能、资格证书（如特种作业人员需提供有效操作证）；

无违法犯罪记录，且未与其他单位存在劳动关系；

能够适应高原地区（阿坝项目所在地）工作环境，服从甲方现场管理。

乙方应向甲方提供派遣人员的身份证、学历证明、技能证书等材料复印件，并对材料真实性负责。甲方有权对人员进行面试或技能考核，考核不合格者乙方应在3日内更换。

（二）劳动合同签订

乙方应自派遣人员入职之日起3日内与其签订书面劳动合同，明确劳动合同期限、工作内容、劳动报酬等事项，并将劳动合同副本抄送甲方备案。乙方不得与派遣人员签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

（三）人员日常管理

甲方管理职责：

负责派遣人员的岗位安排、工作任务分配及日常考勤；

制定项目现场管理制度，对派遣人员进行安全生产教育和岗位技能培训；

有权对违反规章制度或不胜任岗位的派遣人员提出退回要求，但需提前3日书面通知乙方并说明理由。

乙方管理职责：

负责派遣人员的劳动合同管理、社会保险缴纳及劳动争议处理；

定期（每月不少于1次）到项目现场了解人员工作情况，配合甲方解决管理问题；

对甲方退回的派遣人员，应在15日内完成岗位重新调配或依法解除劳动合同。

四、劳动报酬与支付

（一）工资标准

派遣人员的工资由乙方按月支付，具体标准根据岗位确定：

工程技术岗：____元/月（含基本工资____元、岗位津贴____元、高原补贴____元）；

后勤保障岗：____元/月（含基本工资____元、绩效工资____元、高原补贴____元）；

行政辅助岗：____元/月（含基本工资____元、工龄工资____元、高原补贴____元）。

工资标准不得低于阿坝州最低工资标准（当前标准为____元/月），高原补贴标准参照当地政策及项目实际情况调整。

（二）工资支付流程

甲方于每月____日前将派遣人员上月考勤记录及工资核算表（含加班工资、绩效奖金等）书面确认后提交乙方；

乙方应在收到确认表后5日内，通过银行转账方式将工资足额支付至派遣人员个人账户，并向甲方提供工资发放凭证；

加班工资计算标准：工作日加班按基本工资的150%支付，休息日加班按200%支付，法定节假日加班按300%支付。加班需由甲方书面审批，未经审批的加班甲方不予认可。

（三）其他费用

社会保险费：乙方应按国家及阿坝州规定为派遣人员缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，缴费基数按派遣人员实际工资标准确定，费用由甲乙双方各承担50%，甲方应于每月____日前将单位承担部分支付给乙方。

劳务派遣服务费：甲方按派遣人员工资总额的____%向乙方支付服务费，每月随社会保险费一并结算。

五、社会保险与福利待遇

乙方应自派遣人员入职当月起办理社会保险参保手续，如因乙方延误导致派遣人员无法享受社保待遇的，由乙