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第一章领导力训练:时代呼唤与个人机遇第二章领导力基础:沟通与影响力构建第三章战略思维:在不确定性中导航第四章执行力:从愿景到现实第五章团队赋能:激发集体潜能第六章领导力进阶:可持续发展与自我超越
01第一章领导力训练:时代呼唤与个人机遇
领导力训练:时代呼唤与个人机遇领导力的定义与价值领导力不仅是职位赋予的权力,更是推动组织变革与个体成长的驱动力。领导力短缺的现状全球企业领导力短缺率高达35%(数据来源:哈佛商业评论2023报告),对比展示优秀领导力企业与传统企业的营收差异(如苹果vs.某传统制造业公司,2022年营收增长率分别为27%和5%)。领导力与团队绩效引用某跨国公司
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