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  • 2025-12-31 发布于四川
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党校教学经验交流材料

一、课程设计的“三问”起点

每次新课开讲前,我把备课流程压缩成三句自问:学员最缺什么?课堂能补什么?回去能用什么?三问答案必须写在讲稿首页,字体加粗,字号比正文大两级,逼自己一眼看见。去年春季班,市交通局一名副处级干部在分组讨论时冒出一句:“老师,您讲的政治能力我全懂,可回到单位,书记让我牵头做巡察整改方案,我还是不会写。”这句话被我贴在办公室电脑边框,整整一学期。后来凡是涉及“政治能力”的章节,我都把“巡察整改方案”作为情境案例,让学员当堂写第一段,我逐句批改,再让同组互改,最后我示范“一句话立意、三句话搭框、五句话落细”的模板。期末匿名问卷显示,87%的学员认为“巡察整改”这一讲“直接帮到了本职工作”,比例比上学期高出24个百分点。

二、把“大政策”拆成“小插件”

政策文件语言密度高,学员听起来累,记不牢。我的办法是“拆插件”。以中央经济工作会议精神为例,全文出现“稳中求进”四次,“高质量发展”十三次,“先立后破”两次。我把“先立后破”做成一个可复制的“小插件”:一张A4纸,正面画“立”与“破”的太极图,背面给四句口诀——“立目标、立标准、立责任、立时限;破惯性、破壁垒、破梗阻、破温床”。插件发下去,要求学员带回单位,在两周内找一件具体工作套用,写200字应用说明,拍照上传学习群。第二次上课,我随机抽5份作业投屏,让作者现场讲“立”了什么、“破

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