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2026年教育培训机构研发部主管的考核要点

一、单选题（共10题，每题2分，合计20分）

1.题干：在制定2026年研发部年度计划时，研发部主管首先应关注以下哪项内容？

A.市场竞争分析报告

B.内部团队绩效评估

C.上年度研发项目总结

D.教育政策变动趋势

2.题干：针对2026年教育行业的技术发展趋势，研发部主管应优先关注以下哪项技术？

A.传统多媒体教学工具升级

B.人工智能与个性化学习结合

C.增强现实（AR）课堂应用

D.电子白板交互技术革新

3.题干：在评估研发项目可行性时，研发部主管应重点考虑以下哪项指标？

A.项目预算

B.技术实现难度

C.市场需求匹配度

D.团队成员经验

4.题干：针对2026年政策对K12培训机构的影响，研发部主管应如何应对？

A.立即停止所有研发项目

B.加大合规性研发投入

C.转向成人职业教育领域

D.减少研发团队规模

5.题干：在研发新产品时，研发部主管应优先考虑以下哪项因素？

A.技术领先性

B.成本控制

C.用户易用性

D.市场推广便利性

6.题干：针对2026年数字化转型的要求，研发部主管应如何推动部门工作？

A.增加纸质教材研发投入

B.推广传统线上教学平台

C.加强智能化教学工具研发

D.减少技术团队招聘计划

7.题干：在评估研发团队绩效时，研发部主管应重点关注以下哪项指标？

A.项目完成数量

B.团队成员满意度

C.技术创新成果

D.成本节约金额

8.题干：针对2026年教育行业竞争加剧的情况，研发部主管应如何应对？

A.减少研发投入

B.加强技术壁垒

C.削减团队规模

D.降低产品价格

9.题干：在制定研发部年度预算时，研发部主管应优先考虑以下哪项内容？

A.团队薪酬支出

B.技术设备采购

C.项目研发成本

D.市场推广费用

10.题干：针对2026年教育行业的技术融合趋势，研发部主管应如何推动部门工作？

A.加强与其他部门的协作

B.减少技术团队自主研发

C.依赖外部技术供应商

D.减少跨学科技术探索

二、多选题（共5题，每题3分，合计15分）

1.题干：在制定2026年研发部年度计划时，研发部主管应考虑以下哪些因素？

A.市场需求变化

B.内部团队能力

C.政策监管要求

D.技术发展趋势

E.预算限制

2.题干：针对2026年教育行业的技术发展趋势，研发部主管应关注以下哪些技术方向？

A.人工智能与教育结合

B.大数据分析应用

C.虚拟现实（VR）课堂

D.交互式学习平台

E.传统多媒体升级

3.题干：在评估研发项目可行性时，研发部主管应考虑以下哪些因素？

A.技术实现难度

B.市场需求匹配度

C.项目预算

D.团队成员经验

E.政策合规性

4.题干：针对2026年教育行业的数字化转型要求，研发部主管应推动以下哪些工作？

A.加强智能化教学工具研发

B.推广数字化学习平台

C.减少纸质教材研发

D.提升团队数字化能力

E.加强数据安全防护

5.题干：在制定研发部年度预算时，研发部主管应考虑以下哪些内容？

A.团队薪酬支出

B.技术设备采购

C.项目研发成本

D.市场推广费用

E.外部合作费用

三、判断题（共10题，每题1分，合计10分）

1.题干：2026年教育行业的技术发展趋势将主要围绕人工智能和大数据展开。（正确）

2.题干：研发部主管在制定年度计划时无需考虑政策监管要求。（错误）

3.题干：研发部主管在评估项目可行性时无需考虑市场需求匹配度。（错误）

4.题干：2026年教育行业的数字化转型将推动研发部加强技术团队建设。（正确）

5.题干：研发部主管在制定研发预算时无需考虑技术设备采购。（错误）

6.题干：研发部主管在评估团队绩效时无需考虑技术创新成果。（错误）

7.题干：2026年教育行业的竞争加剧将迫使研发部减少研发投入。（错误）

8.题干：研发部主管在推动部门工作时无需加强与其他部门的协作。（错误）

9.题干：2026年教育行业的技术融合趋势将推动研发部加强跨学科技术探索。（正确）

10.题干：研发部主管在制定研发计划时无需考虑团队团队能力。（错误）

四、简答题（共5题，每题5分，合计25分）

1.题干：简述2026年教育行业研发部主管需关注的关键趋势及其应对措施。

2.题干：简述研发部主管在制定研发计划时应考虑的关键因素。

3.题干：简述研发部主管在评估项目可行性时应考虑的关键指标。

4.题干：简述研发部主管在推动部门数字化转型时应采取的措施。

5.题干：简述研发部主管在制定研发预算时应考虑的关键因素。

五、案例分析题