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好用的房地产开发公司管理制度及岗位责任制
一、行政管理
（一）考勤管理
1.公司实行每周[X]天工作制，正常工作时间为上午[上班时间1]-[下班时间1]，下午[上班时间2]-[下班时间2]。员工必须严格遵守工作时间，按时上下班，不得迟到、早退。
2.员工考勤实行打卡制度，每日上下班需在规定时间内打卡。如因特殊情况无法打卡，需及时向部门负责人说明，并填写《未打卡情况说明表》，经部门负责人签字确认后交行政部备案。
3.迟到或早退[X]分钟以内，每次扣除[X]元绩效工资；迟到或早退[X]分钟以上[X]小时以内，按旷工半天处理；迟到或早退[X]小时以上，按旷工一天处理。
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