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安全生产月主题班会

各位同事，各位同仁：

大家好！

今天，我们齐聚一堂，召开这次安全生产月主题班会，意义重大，责任在肩。每年的安全生产月，不仅是对过往安全工作的回顾与总结，更是对未来安全发展的展望与部署。它像一声警钟，时刻提醒我们：安全，是企业发展的生命线，是家庭幸福的压舱石，是我们每个人肩上沉甸甸的责任。忽视安全，就是忽视生命，就是对事业的不负责任。因此，本次班会旨在进一步强化全员安全意识，普及安全知识，提升安全技能，共同营造一个“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的良好氛围。

一、警钟长鸣，深刻认识安全生产的极端重要性

安全生产，不是一句空洞的口号，它关乎我们每个人的切身利益，关乎企业的生存与发展。纵观各类安全事故，无论是过去发生的，还是近期社会上偶有通报的案例，背后都潜藏着思想上的麻痹、制度上的漏洞、操作上的违规。这些用鲜血和教训换来的警示，时刻提醒我们：

1.安全是最大的效益：一起事故，可能导致生产停滞、设备损坏、人员伤亡，其造成的直接和间接损失难以估量。只有确保安全，才能保证生产的持续稳定，才能实现企业的经济效益和社会效益。

2.安全是最基本的人权：生命权、健康权是公民最基本的权利。保障员工在生产过程中的安全与健康，是企业义不容辞的责任和义务。

3.安全是企业发展的前提：一个事故频发的企业，不仅难以吸引和留住人才，更无法赢得市场的信任和社会的尊重。只有将安全置于首位，企业才能行稳致远。

我们必须深刻反思，举一反三，坚决克服“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的错误思想，将“安全第一，预防为主，综合治理”的方针真正内化于心、外化于行。

二、夯实基础，普及安全生产法律法规与基本知识

安全生产，有法可依，有章可循。作为企业的一员，我们首先要了解和掌握与自身工作相关的安全生产法律法规和规章制度，这是我们的行为准则和安全保障。

1.法律法规学习：简要回顾国家关于安全生产的根本大法以及相关行业法规，强调其严肃性和权威性。任何触犯法律法规的行为，都将受到严厉的惩处。我们要知法、懂法、守法，用法律武器保护自己和他人的安全。

2.通用安全知识普及：

*“三违”的危害：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律是引发事故的主要根源，必须坚决杜绝。

*“四不伤害”原则：即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。这是我们在生产作业中必须恪守的基本准则。

*劳动防护用品的正确使用：根据不同岗位的要求，正确佩戴和使用劳动防护用品，它是我们抵御事故伤害的第一道防线。

*作业许可制度：对于一些危险性较大的作业，必须严格执行作业许可制度，未经许可不得擅自作业。

3.岗位危险源辨识：不同的工作岗位存在不同的安全风险。我们要学会辨识本岗位的危险源，了解其可能导致的事故类型，并掌握相应的防范措施。例如，高处作业要防坠落，动火作业要防火灾爆炸，电气作业要防触电等。

三、提升技能，强化隐患排查与应急处置能力

安全知识的积累最终要转化为安全技能的提升。具备敏锐的隐患排查能力和基本的应急处置能力，是我们应对突发情况、保障自身安全的关键。

1.隐患排查方法：

*“看、听、问、闻、摸”：通过观察、聆听设备运行声音、询问操作情况、闻有无异常气味、触摸设备温度等方法，及时发现潜在隐患。

*定期与不定期检查相结合：既要按照规定进行定期的安全检查，也要在日常工作中保持警惕，进行不定期的自我检查和相互提醒。

*建立隐患报告机制：发现隐患要立即报告，小隐患及时整改，大隐患果断停工并上报，绝不能抱有侥幸心理。

2.常见应急处置程序：

*事故报警：明确事故发生后如何快速、准确地报警，包括报告给谁、报告内容等。

*初期火灾扑救：了解灭火器的种类和适用范围，掌握基本的灭火方法（如窒息法、冷却法等），记住“小火快灭，大火快跑”的原则。

*人员疏散与自救互救：熟悉本单位的疏散通道和安全出口位置，掌握正确的疏散逃生方法，以及简单的急救知识，如止血、包扎、心肺复苏等（可结合实际情况进行演示或邀请专业人员指导）。

3.案例分析与情景模拟：（此处可结合近期行业内或本单位发生的典型事故案例进行分析，或设定一个模拟场景，如“发现地面有油污如何处理？”“设备异常声响怎么办？”等，引导大家讨论处置方法，增强实战感。）

四、互动交流，分享安全经验与心得感悟

安全生产不是少数人的事，而是我们每个人的事。现在，我们留出一点时间，邀请几位同事结合自己的工作岗位，分享一下在安全生产方面的经验、心得，或者遇到过的困惑和建议。

（*此环节可预留5-10分钟，鼓励员工积极发言，主持人进行引导和总结。*）

非常感谢刚才几位同事的真诚分享，这些宝贵的经验和建议对于我们共同提升安全管理水平很有帮助。安全工作就是要