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2025年杭州市上城区总工会招聘社会化职业化工会工作者考试练习题及答案

一、单项选择题（每题1.5分，共30分）

1.2025年3月，杭州市上城区总工会印发《关于深化“数字工会”建设的实施意见》，明确提出构建“1+3+N”数字化服务体系。其中“1”指的是：

A.一个区级工会大数据中心

B.一个职工综合服务平台

C.一个智慧工会指挥中枢

D.一个跨部门数据共享接口

答案：B

解析：根据文件精神，“1”为职工综合服务平台，整合线上线下服务资源；“3”为维权服务、技能提升、生活保障三大核心模块；“N”为N个基层工会特色应用场景。

2.某快递企业职工小王因分拣货物时被传送带夹伤右手，企业以“未签订书面劳动合同”为由拒绝承担工伤赔偿。根据《工会法》及相关规定，工会应首先：

A.直接向法院提起诉讼

B.协助小王申请劳动仲裁确认劳动关系

C.要求企业工会召开职工代表大会表决赔偿方案

D.向人社部门举报企业未签合同的违法行为

答案：B

解析：《工会法》第二十九条规定，工会应帮助、指导职工与企业签订劳动合同；职工因工伤维权时，工会应首先协助确认劳动关系，再申请工伤认定。未签合同不影响事实劳动关系成立，需通过仲裁确认。

3.上城区某制造企业工会拟召开年度职工代表大会，讨论通过《企业集体合同（草案）》。根据《浙江省企业民主管理条例》，职工代表中一线职工比例不得低于：

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

答案：C

解析：《浙江省企业民主管理条例》第十二条明确，职工代表中一线职工比例不低于70%，中层以上管理人员不超过20%，技术人员比例根据企业实际确定。

4.2025年5月，上城区总工会启动“新就业形态劳动者温暖工程”，重点覆盖外卖骑手、网约车司机、直播电商从业者等群体。下列不属于工会针对该群体核心服务内容的是：

A.建立“户外劳动者服务站点”智能地图

B.开发“零工技能培训云平台”

C.推动平台企业为从业者购买“灵活就业险”

D.协助申请公租房资格

答案：D

解析：公租房资格申请属政府公共服务范畴，工会核心服务聚焦劳动权益维护（如保险）、职业发展（技能培训）、基础保障（服务站点），不直接参与保障性住房资格审核。

5.根据《中国工会章程》，基层工会委员会每届任期：

A.1-2年

B.2-3年

C.3-5年

D.5-7年

答案：C

解析：《中国工会章程》第二十六条规定，基层工会委员会每届任期3至5年，具体任期由会员大会或会员代表大会决定。

6.某企业职工因企业连续3个月拖欠工资，自发组织集体停工。企业工会主席正确的做法是：

A.立即向区总工会报告，请求介入

B.站在企业方劝说职工复工

C.组织职工选举代表与企业协商

D.号召职工通过网络曝光企业违法行为

答案：C

解析：《工会法》第二十八条规定，工会应代表职工与企业协商解决劳动争议；集体停工时，工会应引导职工理性表达诉求，组织合法协商，而非直接上报或激化矛盾。

7.上城区总工会2025年重点推进“技能强工”行动，计划全年开展职工技能竞赛50场。根据《关于加强新时代工会工作的意见》，竞赛覆盖的重点产业不包括：

A.数字经济核心产业

B.传统制造业

C.现代服务业

D.农业种植

答案：D

解析：上城区为中心城区，无农业种植产业布局，竞赛重点围绕数字经济、先进制造、现代服务业等城区主导产业。

8.职工小李向工会反映，所在企业未按规定为其缴纳住房公积金。工会应：

A.直接向公积金管理中心投诉

B.告知小李向公积金管理中心举报

C.联合人社部门开展执法检查

D.要求企业工会召开会议讨论处理

答案：B

解析：住房公积金缴纳属行政法规调整范畴（《住房公积金管理条例》），工会无直接执法权，应引导职工向主管部门（公积金管理中心）举报，同时可协助收集证据。

9.2025年上城区“职工书屋”提质升级，新增电子图书借阅、技能微课点播等功能。下列关于“职工书屋”建设的说法，错误的是：

A.需达到“六有”标准（有场地、有书籍、有制度、有管理、有活动、有成效）

B.可接受企业、社会机构捐赠图书

C.重点配置文学类书籍，满足职工文化需求

D.应定期开展读书分享、技能讲座等活动

答案：C

解析：“职工书屋”应兼顾思想引领、技能提升、文化休闲，需配置政治理论、职业技能、文学艺术等多类书籍，而非仅文学类。

10.某企业工会拟开展“职工子女暑托班”，预算资金主要来源于：

A.工会经费