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干部任用条例理论考试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共20题）

1.根据《党政领导干部选拔任用工作条例》，选拔任用党政领导干部必须坚持的首要原则是（）。

A.德才兼备、以德为先

B.党管干部

C.事业为上、人岗相适

D.民主集中制

答案：B

2.提任县处级领导职务的，应当具有（）以上工龄和（）以上基层工作经历。

A.3年；2年

B.5年；2年

C.5年；3年

D.8年；3年

答案：B

3.民主推荐结果作为选拔任用的重要参考，在（）内有效。

A.半年

B.1年

C.2年

D.3年

答案：B

4.个别提拔任职，民主推荐一般按照（）程序进行。

A.先谈话调研推荐，后会议推荐

B.先会议推荐，后谈话推荐

C.仅会议推荐

D.仅谈话推荐

答案：A

5.考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其（）。

A.德、能、勤、绩、廉

B.政治素质、专业能力

C.工作实绩、群众基础

D.廉洁自律、作风表现

答案：A

6.实行党政领导干部任职前公示制度，公示期不少于（）个工作日。

A.3

B.5

C.7

D.10

答案：B

7.提拔担任党政领导职务的，一般应当具有在下一级（）个以上职位任职的经历。

A.1

B.2

C.3

D.4

答案：B

8.引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部，（）内不安排领导职务，（）内不得担任高于原任职务层次的领导职务。

A.1年；2年

B.2年；3年

C.1年；3年

D.2年；5年

答案：A

9.选拔任用党政领导干部，应当经过民主推荐。民主推荐包括（）和（），推荐结果作为选拔任用的重要参考，在一年内有效。

A.会议推荐；个别谈话推荐

B.组织推荐；群众推荐

C.定向推荐；非定向推荐

D.个人推荐；集体推荐

答案：A

10.党委（党组）讨论决定干部任免事项，必须有（）以上成员到会，并保证与会成员有足够时间听取情况介绍、充分发表意见。

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.五分之四

答案：B

11.任职试用期为（），试用期满后，经考核胜任现职的，正式任职；不胜任的，免去试任职务，一般按（）安排工作。

A.6个月；试任前职级

B.1年；试任前职级

C.1年；原职级

D.2年；原职级

答案：B

12.对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的，依照法律及有关规定（）或者（）。

A.免职；降职使用

B.批评教育；免职

C.调离岗位；降职

D.停职检查；处分

答案：A

13.公开选拔、竞争上岗应当结合岗位特点，坚持（），防止简单以分数、票数取人。

A.能力素质导向

B.业绩导向

C.人岗相适

D.群众认可

答案：C

14.因工作特殊需要破格提拔的干部，应当符合下列情形之一：（）或者（）。

A.领导班子结构需要；专业性较强的岗位需要

B.关键时刻或者承担急难险重任务中表现突出；条件特别优秀

C.引进高层次人才；艰苦边远地区工作需要

D.少数民族干部；女干部

答案：B

15.党政领导干部在年度考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（），经组织考核认定为不称职的，应当（）。

A.三分之一；免职

B.二分之一；降职

C.三分之一；降职

D.二分之一；免职

答案：A

16.双重管理干部的任免，主管方应当事先征求协管方意见，进行酝酿。协管方自收到主管方意见之日起（）内未予答复的，视为同意。

A.5个工作日

B.10个工作日

C.15个工作日

D.30个工作日

答案：C

17.选拔任用党政领导干部，必须严格执行本条例的各项规定，并遵守“十不准”纪律。其中“不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相”属于（）。

A.禁止跑官要官

B.禁止违规干预

C.禁止弄虚作假

D.禁止任人唯亲

答案：C

18.党委（党组）及其组织（人事）部门在干部选拔任用工作中，必须严格执行本条例，自觉接受（）监督和（）监督。

A.党内；群众

B.上级；下级

C.组织；舆论

D.社会；媒体

答案：A

19.领导干部不得在本人成长地担任（）的正职领导成员。

A