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2026年延安职业技术学院单招职业适应性测试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在团队合作中，你发现一位同事对分配给自己的任务表现出明显的不满和抵触情绪，影响了团队进度。此时你首先会怎么做？（）

A、直接批评同事态度有问题，要求其必须完成任务

B、私下了解同事抵触的原因，并尝试提供支持和帮助

C、向主管汇报同事的情况，由主管出面解决

D、认为同事既然接受了工作，就应该主动完成，不予干预

答案：B

解析：

本题考察核心考点：团队协作中的沟通与支持能力。

面对团队成员的消极情绪，高情商的做法是先了解原因，而非直接批评或上报。A项直接批评易引发冲突；C项过度依赖上级干预，忽视自主解决；D项缺乏同理心，不利于团队凝聚力。B项通过沟通和支持，既解决眼前问题，又体现团队精神，符合职业素养要求。

2.办公室空调突然故障，导致室内温度过高，影响工作效率。此时最合理的处理方式是？（）

A、自行拆卸空调试图维修，导致设备损坏

B、向行政部报修，同时提醒同事开窗通风或使用风扇缓解

C、抱怨天气炎热，消极等待维修

D、认为不是自己的责任，不予理会

答案：B

解析：

本题考察核心考点：问题解决与责任担当。

面对突发问题，合理做法是既主动上报，又协助缓解。A项违反操作规范；C项消极抱怨无益于解决问题；D项缺乏责任心。B项既能推动问题解决，又能体现团队互助，符合职业行为规范。

3.小王在实习期间，因经验不足导致一项工作出现疏漏，领导批评了他。事后小王感到非常沮丧。以下哪项做法最有助于他调整情绪？（）

A、向其他实习生抱怨领导过于严厉，发泄情绪

B、认真分析错误原因，制定改进计划并主动向领导承认不足

C、认为领导故意针对自己，产生抵触心理

D、直接辞职，认为公司不适合自己

答案：B

解析：

本题考察核心考点：情绪管理与抗压能力。

职场中犯错是常态，关键在于如何面对。A项负面抱怨影响人际关系；C项消极抵触不利于成长；D项逃避问题不可取。B项通过复盘改进，既展现职业态度，又能快速调整心态，符合积极向上的价值观。

4.在职场办公场景中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）

A、将用过的纸张直接丢弃，无需分类

B、将打印好的错误文件揉成一团随意丢弃

C、尽量双面打印，并将可回收的纸张积攒后统一处理

D、为图方便，使用一次性杯子和餐具

答案：C

解析：

本题考察核心考点：社会常识与环保意识。

A项、B项、D项均浪费资源或污染环境。C项双面打印和分类回收是节约资源、践行环保的具体行动，符合现代职场的职业素养要求。

5.办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是？（）

A、慌乱中跳窗逃生

B、乘坐电梯快速撤离

C、用湿毛巾捂住口鼻，沿疏散指示标志有序撤离

D、先抢救个人财物，再考虑逃生

答案：C

解析：

本题考察核心考点：安全常识与应急处理能力。

火灾逃生中，A项跳窗危险；B项电梯可能断电；D项延误逃生时机。C项正确方法能最大程度保障生命安全，符合安全规范。

6.职场中，项目组制定了任务推进的核心规则：①若A任务和B任务都属于“紧急任务”，则优先完成A任务；②若A任务是紧急任务、B任务是非紧急任务，则优先完成A任务；③若A任务是非紧急任务、B任务是紧急任务，则优先完成B任务；④若两者均为非紧急任务，则优先完成难度更低的任务。已知当前需处理两项任务：A任务是“非紧急任务，难度中等”，B任务是“紧急任务，难度较高”。根据规则，正确的任务优先级排序是？（）

A、A任务优先

B、B任务优先

C、两者同时开始处理

D、根据主管意见决定

答案：B

解析：

本题考察核心考点：逻辑推理能力。

根据规则③，当B任务为紧急任务时，无论A任务状态如何，均优先处理B任务。因此B项正确，符合规则优先级。

7.你所在的部门负责组织一场线下行业交流会，临近活动前3天，场地提供商突然告知“原定场地因设备故障无法使用”，且同城符合要求的大型场地均已被预订。此时你认为最能体现创新与解决问题能力的做法是？（）

A、直接宣布活动取消，并承担内部责任

B、紧急联系其他部门协调场地，同时向参会人员解释情况并调整活动方案

C、指责场地提供商违约，要求赔偿

D、认为这是不可抗力，无需采取进一步行动

答案：B

解析：

本题考察核心考点：创新与解决问题能力。

面对突发困境，高效率的解决方案应包含“资源协调+方案调整+信息同步”。A项消极放弃；C项指责无益于解决问题；D项缺乏主动性。B项兼顾资源整合、风险控制和沟通，体现职业能力。

8.小张在团队合作中发现同事经常打断自己发言，导致讨论效率低下。此时他应如何