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- 2026-01-05 发布于河南
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招聘事业编制工作人员笔试模拟试题参考答案详解
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.下列哪个不属于事业单位的特点?()
A.非营利性
B.自主性
C.服务性
D.民营性
2.事业单位工作人员的基本工资构成主要包括哪些部分?()
A.基础工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴
B.基础工资、岗位工资、奖金、津贴补贴
C.基础工资、岗位工资、绩效工资、奖金
D.基础工资、岗位工资、绩效工资、加班费
3.事业单位招聘工作人员应当面向社会公开进行,下列哪项不属于公开招聘的范围?()
A.管理岗位
B.技术岗位
C.专业技术岗位
D.工勤技能岗位
4.事业单位工作人员考核的内容主要包括哪些方面?()
A.德、能、勤、绩、廉
B.德、能、勤、绩、体
C.德、能、勤、绩、学
D.德、能、勤、绩、艺
5.下列哪个不是事业单位的经费来源?()
A.财政补助
B.自收自支
C.捐赠收入
D.信贷资金
6.事业单位实行岗位管理制度,下列哪个不属于岗位设置的基本原则?()
A.岗位设置与工作任务相适应
B.岗位设置与人员结构相适应
C.岗位设置与绩效目标相适应
D.岗位设置与领导职数相适应
7.事业单位工作人员的培训主要目的是什么?()
A.提高工作人员的福利待遇
B.提高工作人员的业务能力和水平
C.提高工作人员的政治觉悟
D.提高工作人员的身体健康
8.下列哪个不属于事业单位的职责?()
A.提供公共服务
B.承担行政职能
C.从事经营活动
D.保障社会稳定
9.事业单位工作人员的聘用合同期限一般不超过多少年?()
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
10.下列哪个不是事业单位的内部管理体制?()
A.民主集中制
B.领导负责制
C.职工代表大会制
D.个人负责制
二、多选题(共5题)
11.事业单位的经费来源主要有以下哪些方式?()
A.财政补助
B.自收自支
C.捐赠收入
D.信贷资金
E.经营收入
12.事业单位岗位设置应当遵循哪些原则?()
A.按需设岗
B.按岗定员
C.按岗定编
D.按岗定级
E.按岗定资
13.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面?()
A.德育表现
B.业务能力
C.工作态度
D.工作业绩
E.身体健康
14.事业单位的职责主要包括哪些方面?()
A.提供公共服务
B.承担行政职能
C.从事经营活动
D.保障社会稳定
E.促进社会发展
15.事业单位招聘工作人员应当遵循哪些程序?()
A.发布招聘信息
B.组织考试考核
C.确定拟聘人员
D.进行公示
E.签订聘用合同
三、填空题(共5题)
16.事业单位的经费来源主要分为财政补助、自收自支和______三种形式。
17.事业单位工作人员的考核内容包括德、能、勤、绩、______等方面。
18.事业单位的岗位设置应当遵循按需设岗、按岗定员、按岗定编、按岗定级和______等原则。
19.事业单位招聘工作人员应当面向社会公开进行,包括______、管理岗位和工勤技能岗位。
20.事业单位工作人员的培训主要目的是提高工作人员的业务能力和水平,以适应岗位需求和工作需要,特别是______岗位的培训尤为重要。
四、判断题(共5题)
21.事业单位的经费完全来源于财政拨款。()
A.正确B.错误
22.事业单位工作人员的考核结果只与年终奖金挂钩。()
A.正确B.错误
23.事业单位的岗位设置可以根据领导意愿随意调整。()
A.正确B.错误
24.事业单位招聘工作人员必须通过公开考试的方式进行。()
A.正确B.错误
25.事业单位工作人员的培训是强制性的,必须参加。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
26.请简述事业单位与公务员的区别。
27.事业单位招聘工作人员应当遵循哪些原则?
28.事业单位工作人员的考核主要包括哪些内容?
29.事业单位的经费来源有哪些?
30.事业单位岗位设置应当遵循哪些原则?
招聘事业编制工作人员笔试模拟试题参考答案详解
一、单选题(共10题)
1.【答案】D
【解析】事业单位具有非营利性、自主性、服务性等特点,但不具
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