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2025年民办幼儿园年度党的建设自查报告

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，全面提升民办幼儿园党建工作质量，切实发挥党组织在幼儿园改革发展中的政治引领作用，根据上级党组织关于年度党建工作自查的相关要求，我园党支部严格对照《中国共产党支部工作条例（试行）》《民办学校党建工作重点任务》等文件精神，围绕政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设及党建与业务融合等方面，对2025年度党建工作开展全面自查，现将自查情况汇报如下：

一、工作开展情况与成效

（一）强化政治建设，筑牢思想根基

始终把政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，严格落实“第一议题”制度，将习近平总书记关于教育的重要论述、对学前教育的指示批示精神作为支委会、党员大会、教职工大会的首学内容。2025年共召开支委会12次、党员大会6次、党小组会24次，开展专题学习18次，覆盖党员、教职工300余人次。结合“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”，制定《主题教育实施方案》，通过“集中学+自主学”“专题讲+实践悟”模式，组织党员教师赴本地红色教育基地开展“追寻红色足迹传承育人初心”主题党日4次，邀请区委党校专家开展“以高质量党建引领学前教育高质量发展”专题讲座2次，全体党员完成读书笔记2万余字，撰写心得体会28篇。严格落实意识形态工作责任制，建立“党支部—党小组—党员”三级意识形态责任体系，每季度分析研判校园意识形态风险点，重点加强教师微信群、家长群、公众号等阵地管理，全年发布正向宣传推文42篇，未发生意识形态领域不良事件。

（二）深化思想建设，凝聚育人共识

坚持用党的创新理论铸魂育人，将党建与师德师风建设深度融合，制定《师德师风建设三年行动计划（2024-2026）》，开展“学思想、正师德、铸师魂”专题教育活动，组织教师签订《师德承诺书》45份，围绕“体罚与变相体罚”“有偿补课”等10类负面行为开展自查自纠，建立教师师德档案，实行“一票否决制”。全年评选“师德标兵”5名、“党员示范岗”3个，其中党员教师李XX获评区级“最美幼师”，其“游戏化教学法”在全区学前教育研讨会上作经验分享。注重幼儿思想启蒙教育，将社会主义核心价值观融入一日活动，开展“童心向党”主题教育月活动，通过唱红歌、讲红色故事、画祖国等形式，组织幼儿参与活动1200余人次；开发“红色文化”园本课程，编写《小小传承人》绘本4册，在大班组试点实施，幼儿爱党爱国情感显著增强。

（三）夯实组织建设，建强战斗堡垒

严格落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，优化支部班子结构，现有支部委员5名，其中35岁以下委员2名，均具备本科以上学历和5年以上教育工作经验，支委会分工明确、运转高效。规范党员发展程序，建立“双培养”机制（把骨干教师培养成党员，把党员培养成教学骨干），2025年确定入党积极分子3名（均为教研组长），发展预备党员2名（均为区级教学能手），预备党员转正1名，党员队伍从年初的8名增至10名，占教职工总数的22.2%。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，全年开展主题党日活动12次，其中“党建+保育”“党建+安全”等特色党日活动6次；召开组织生活会2次，查摆问题23条，制定整改措施28项，已全部整改到位。加强党员教育管理，建立“党员责任区”4个，覆盖班级、后勤、教研、家长工作等领域，党员教师带头承担“安吉游戏”试点、家园共育项目等重难点任务，推动解决幼儿午休室不足、户外游戏材料匮乏等问题5项。

（四）严抓作风建设，涵养清风正气

持之以恒纠“四风”树新风，制定《幼儿园作风建设负面清单》，明确“工作推诿、服务敷衍、浪费资源”等15类禁止行为，通过定期检查、家长测评、幼儿反馈等方式强化监督。开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦家长“急难愁盼”，优化幼儿接送流程，增设智能打卡系统，家长等待时间从平均15分钟缩短至5分钟；开设“四点半课堂”，为双职工家庭提供免费延时托管服务，惠及幼儿62名；建立“党员家长接待日”，每月最后一周周五由支部委员轮值接待，全年收集意见建议37条，解决“幼儿餐食个性化需求”“亲子活动频次”等问题29个，家长满意度从92%提升至98%。加强廉洁文化建设，组织党员教师参观廉政教育基地3次，观看《零容忍》等警示教育片4部，签订《廉洁从教承诺书》，在招生、采购、评优等关键环节实行“阳光操作”，全年未发生违规违纪行为。

（五）推动融合发展，赋能高质量办学

坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促教育”，将党建融入保育教育全过程。在教学改革中，成立“党员教研攻关小组”，由支部书记牵头开展“游戏化课程与党建元素融合”课题研究，开发“劳动教育”“传统节日”等