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镇2025年党建工作总结

2025年，在XX区委的坚强领导下，XX镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神，紧密围绕全镇中心工作大局，以“党建引领”为核心引擎，以推动党建工作与业务工作深度融合为目标，不断夯实基层基础，强化党员教育管理，为XX镇经济社会高质量发展提供了坚强的政治和组织保障。现将全年工作总结如下。

一、筑牢思想根基，政治建设迈上新台阶

XX镇党委始终将党的政治建设摆在首位，坚持以理论上的清醒保证政治上的坚定，教育引导全镇党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是压实主体责任，管党治党更加有力。镇党委切实履行全面从严治党主体责任，党委书记认真履行“第一责任人”职责，班子成员严格落实“一岗双责”。全年召开党委会专题研究党建工作4次，制定并印发《XX镇2025年党建工作要点》，将党建工作任务细化分解到各党支部和相关责任人。坚持党建工作与经济社会发展工作同谋划、同部署、同推进、同考核，确保了党建工作各项任务要求落地生根，形成了党委统一领导、齐抓共管的工作格局。

二是抓实理论武装，思想引领更加深入。严格执行“第一议题”制度，将学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为党委会、理论学习中心组学习的首要内容，做到第一时间传达、第一时间学习、第一时间贯彻。全年组织党委理论学习中心组学习11期，内容涵盖习近平经济思想、法治思想、生态文明思想以及关于乡村振兴的重要论述，领导班子的政治判断力、政治领悟力、政治执行力得到显著提升。依托“三会一课”、主题党日等基本制度，组织开展干部职工集中学习培训7期，党委书记、支部书记带头讲授专题党课6次，确保党的创新理论直达基层、深入人心。

三是严肃党内生活，组织纪律更加严明。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，组织开展专题学习研讨，深入排查整治“四风”隐形变异问题和违规吃喝等顽瘴痼疾，党员干部的纪律规矩意识持续增强。高质量召开年度民主生活会和组织生活会，严肃认真开展批评和自我批评，达到了统一思想、增进团结、推动工作的目的。

二、创新方式载体，队伍建设激发新活力

XX镇党委坚持把党员队伍建设作为基础性工程，通过创新教育培训方式，优化管理服务机制，着力锻造一支信念坚定、素质过硬、担当作为的党员队伍。

一是教育培训模式多元化。积极适应新形势新要求，构建“线上＋线下”相结合的立体化党员教育培训体系。线上充分利用“共产党员网”“学习强国”“XX先锋”等平台资源，定期推送学习资料，引导党员利用碎片化时间自主学习。线下则注重实效性和体验感，全年举办专题读书班4期，组织党员干部赴红色教育基地、廉政教育基地开展实地参观学习5次，通过现场教学、情景体验等方式，增强教育的感染力和实效性。持续办好已坚持多年的“青年党员培训班”，为党的后备力量成长搭建平台，2025年共培训青年党员及入党积极分子45名。

二是党员管理服务精细化。针对流动党员管理难题，依托XX区流动党员管理信息平台，建立健全流动党员管理台账，通过“三书三证三联”等有效做法，确保流动党员“离乡不离党、流动不流失”。在全镇范围内深化党员积分制管理，将党员参加组织生活、发挥先锋模范作用等情况纳入量化考核，并将结果与评先评优挂钩，有效激发了党员参与组织生活的内生动力。同时，加大党内关怀帮扶力度，全年走访慰问生活困难党员、老党员38人次，传递组织温暖。

三是后备力量储备长效化。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，慎终如始抓好发展党员工作。坚持把政治标准放在首位，注重从产业发展带头人、返乡创业青年、退役军人等群体中发展党员。2025年，全镇共发展新党员18名，其中35岁以下青年党员占比超过60％，大专及以上学历占比达到75％，党员队伍的年龄、学历结构得到进一步优化，为党组织注入了新鲜血液。

三、坚持学用结合，融合发展催生新动能

XX镇党委牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的理念，找准党建工作与全镇中心工作的结合点和切入点，以高质量党建引领高质量发展，取得了丰硕成果。

一是“党建＋特色产业”，引领乡村振兴提质增效。XX镇立足资源禀赋，将党组织建在产业链上，党员聚在产业链上，群众富在产业链上。特别是在“XX特色大米”产业发展中，探索并深化了“党支部＋合作社＋龙头企业＋农户”的发展模式。由党员技术骨干和致富带头人组建技术服务队，推广绿色标准化种植技术，统一品牌营销。2025年，全镇“XX特色大米”种植面积稳定在8000亩以上，通过技术改良与精细化管理，亩均产量提升超过10％，产品附加值提升15％，带动超过200户农户实现户均增收9000余元，村集体经济增收约