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员工能力评价模型职类技术研发类.docx

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    毕业设计（论文）

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    1-

    毕业设计（论文）报告

    题目：

    员工能力评价模型职类技术研发类

    学号：

    姓名：

    学院：

    专业：

    指导教师：

    起止日期：

    员工能力评价模型职类技术研发类

    摘要：本文针对职类技术研发类员工的综合能力评价问题，提出了一种基于层次分析法和模糊综合评价法的评价模型。首先，对职类技术研发类员工的能力进行分类，包括技术能力、创新能力、团队协作能力和项目管理能力。其次，通过层次分析法确定各能力的权重，然后运用模糊综合评价法对员工的能力进行综合评价。最后，通过实际案例验证了该模型的有效性和实用性。本文的研究成果为我国职类技术研发

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