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职业病测试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪种情况不属于职业病危害因素？()

A.粉尘

B.化学物质

C.生物因素

D.物理因素

2.职业病诊断应当由哪些机构或者个人承担？()

A.医疗机构

B.卫生行政部门

C.职业病防治机构

D.以上都是

3.劳动者离开用人单位时，用人单位是否需要将职业健康检查结果告知劳动者？()

A.需要

B.不需要

C.根据情况决定

D.由劳动者自行查询

4.职业病危害严重的作业岗位，应当设置哪些警示标志和中文警示说明？()

A.警告标志

B.警示线

C.警示标志和警示线

D.以上都不是

5.用人单位应当如何对职业病危害因素进行监测？()

A.每年至少监测一次

B.每半年至少监测一次

C.每季度至少监测一次

D.每月至少监测一次

6.劳动者对职业病诊断结果有异议的，可以向谁申请鉴定？()

A.卫生行政部门

B.职业病防治机构

C.工会组织

D.人民法院

7.以下哪种行为不属于职业病的预防措施？()

A.提供个人防护用品

B.加强职业健康检查

C.减少工作时间

D.提高工作技能

8.用人单位是否应当为劳动者建立职业健康监护档案？()

A.是

B.否

C.根据情况决定

D.法律没有明确规定

9.职业病防治工作实行什么原则？()

A.预防为主、防治结合

B.安全第一、预防为主

C.以人为本、安全发展

D.防治结合、安全第一

10.用人单位是否应当对劳动者进行职业病危害防治的培训和宣传教育？()

A.是

B.否

C.根据情况决定

D.法律没有明确规定

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于职业病危害因素？()

A.粉尘

B.化学物质

C.生物因素

D.物理因素

E.噪声

12.劳动者在哪些情况下有权要求用人单位进行职业病危害因素检测？()

A.劳动者感觉身体不适

B.用人单位未按照规定进行职业病危害因素检测

C.用人单位未提供职业病危害防护设施

D.用人单位未提供个人防护用品

E.用人单位未进行职业病危害告知

13.职业病防治工作应当遵循哪些原则？()

A.预防为主、防治结合

B.安全第一、预防为主

C.以人为本、安全发展

D.防治结合、安全第一

E.科学管理、持续改进

14.用人单位在哪些情况下需要为劳动者提供职业病防护用品？()

A.劳动岗位存在职业病危害因素

B.劳动者自愿使用防护用品

C.用人单位未提供职业病危害防护设施

D.劳动者工作环境恶劣

E.用人单位未进行职业病危害告知

15.以下哪些行为属于职业病防治工作中的违法行为？()

A.用人单位未按照规定进行职业病危害因素检测

B.用人单位未提供职业病危害防护设施

C.用人单位未对劳动者进行职业病危害告知

D.劳动者拒绝使用个人防护用品

E.劳动者未接受职业健康检查

三、填空题(共5题)

16.职业病防治法规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病危害防护设施和个人使用的职业病防护用品，并指导劳动者正确使用。

17.职业病危害因素检测、评价由专门机构进行。劳动者职业健康检查由用人单位按照规定组织。

18.用人单位应当定期对工作场所职业病危害因素进行检测、评价。

19.用人单位未按照规定对劳动者进行职业健康检查，或者隐瞒、伪造、篡改职业健康检查结果的，由卫生健康主管部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以下的罚款。

20.职业病危害防护设施应当符合国家职业卫生标准和要求，用人单位应当定期检查和维护，确保其处于正常状态。

四、判断题(共5题)

21.职业病危害因素检测应当由用人单位自行进行。()

A.正确B.错误

22.劳动者有权拒绝用人单位提供的职业病防护用品。()

A.正确B.错误

23.用人单位可以不定期对工作场所的职业病危害因素进行检测。()

A.正确B.错误

24.劳动者在职业健康检查中发现异常，用人单位必须立即采取措施。()

A.正确B.错误

25.职业病防治法规定，用人单位可以不向劳动者告知其可能接触的职业病危害因素。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.什么是职业病？

27.用人