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2025年事故隐患排查治理专项制度

为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障人民群众生命财产安全，结合实际情况，特制定本事故隐患排查治理专项制度。

事故隐患排查治理的定义与分级

定义：本制度所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

分级：事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

隐患排查治理职责分工

主要负责人职责：生产经营单位主要负责人是本单位事故隐患排查治理的第一责任人，对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。主要职责包括建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制；组织制定并实施本单位事故隐患排查治理工作方案；保证事故隐患排查治理所需的资金，及时消除各类事故隐患；定期组织全面的事故隐患排查；督促、检查本单位的事故隐患排查治理工作，及时消除事故隐患；组织制定并实施本单位的事故隐患治理应急救援预案。

安全管理部门职责：安全管理部门负责组织开展本单位的事故隐患排查治理工作。制定隐患排查计划和方案，明确排查的范围、内容、方法和频次；组织相关人员进行隐患排查，对排查出的隐患进行登记、评估和分类；跟踪隐患治理情况，督促相关部门和人员按时完成治理任务；建立事故隐患排查治理档案，记录隐患排查治理的全过程；定期向主要负责人和上级主管部门报告事故隐患排查治理工作情况。

各部门及岗位人员职责：各部门负责人是本部门事故隐患排查治理的直接责任人，负责组织本部门的隐患排查治理工作。按照安全管理部门的要求，组织本部门人员开展隐患排查，及时发现并报告隐患；对本部门排查出的隐患，制定治理措施，明确治理责任人，限期完成治理任务；配合安全管理部门做好隐患排查治理的各项工作。岗位人员负责本岗位的事故隐患排查治理工作。在作业过程中，严格遵守安全生产规章制度和操作规程，及时发现并排除本岗位的事故隐患；对发现的不能立即排除的隐患，应当立即向本部门负责人报告。

隐患排查的范围和方法

排查范围：事故隐患排查治理的范围包括生产经营单位的所有场所、设备设施、人员和活动。具体包括生产车间、仓库、办公区域、公共区域等场所；生产设备、运输设备、电气设备、特种设备等设备设施；从业人员的操作行为、安全意识、劳动纪律等人员因素；生产经营活动中的工艺流程、安全管理制度、应急救援预案等管理因素。

排查方法：综合运用定期排查、专项排查、季节性排查、节假日排查等多种方法，全面、深入地开展事故隐患排查工作。定期排查由安全管理部门组织，每周至少进行一次全面的隐患排查。专项排查根据安全生产的实际情况，针对特定的设备设施、工艺环节、作业活动等进行专项隐患排查。季节性排查根据不同季节的特点，对可能存在的事故隐患进行排查。节假日排查在重大节假日和重要活动前，对生产经营场所进行全面的隐患排查，确保节日期间的安全生产。同时，鼓励从业人员发现和报告事故隐患。对发现重大事故隐患的人员，给予奖励。

隐患排查治理的流程

隐患登记：对排查出的事故隐患，安全管理部门应当及时进行登记，建立事故隐患排查治理台账。登记内容包括隐患的基本信息（如隐患所在位置、隐患类型、隐患描述等）、排查时间、排查人员、隐患等级等。

隐患评估：安全管理部门应当组织相关人员对登记的事故隐患进行评估，确定隐患的等级和治理难度。根据隐患的评估结果，制定相应的治理方案。

隐患治理：一般事故隐患由隐患所在部门立即组织整改。整改完成后，由部门负责人组织验收，并将验收结果报安全管理部门备案。重大事故隐患由安全管理部门组织制定治理方案，治理方案应当包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案等内容。治理方案经主要负责人批准后实施。在重大事故隐患治理过程中，安全管理部门应当加强监督检查，确保治理工作按照方案进行。

隐患验收：隐患治理完成后，安全管理部门应当组织相关人员进行验收。验收合格的，予以销号；验收不合格的，应当重新制定治理方案，继续进行治理。重大事故隐患治理结束后，应当组织专家进行评估，评估合格后方可恢复生产经营。

隐患排查治理的资金保障

生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的资金，将事故隐患排查治理费用列入安全生产费用，专款专用。安全