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最新国家开放大学电大《行政组织学》期末题库及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.行政组织的基本要素不包括以下哪项？()

A.目标

B.结构

C.制度

D.人员

2.行政组织的最高领导层次通常称为？()

A.执行层

B.决策层

C.支持层

D.意见层

3.行政组织内部的正式沟通通常通过以下哪种渠道进行？()

A.非正式渠道

B.书面文件

C.个人关系

D.口头通知

4.下列哪项不是行政组织变革的驱动力？()

A.技术进步

B.法律法规

C.社会需求

D.领导个人喜好

5.行政组织的效率取决于哪些因素？()

A.组织结构

B.人事管理

C.财务状况

D.以上都是

6.行政组织的目标应具备哪些特点？()

A.明确、具体、可实现

B.可变、灵活、易于调整

C.复杂、多样、难以衡量

D.单一、固定、难以改变

7.行政组织的权力来源于哪些方面？()

A.法律授权

B.领导者个人魅力

C.人力资源

D.以上都是

8.下列哪项不是行政组织的功能？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.监督

9.行政组织中的非正式组织通常对组织产生哪些影响？()

A.负面影响

B.正面影响

C.无影响

D.正负面影响

二、多选题(共5题)

10.行政组织的特征包括哪些？()

A.目标明确

B.结构合理

C.制度健全

D.人员素质高

E.独立性强

11.行政组织变革的阻力可能来源于哪些方面？()

A.组织内部既有利益关系

B.员工抵触变革

C.文化惯性

D.资源限制

E.外部环境的不确定性

12.行政组织的领导职能主要包括哪些内容？()

A.目标设定

B.决策

C.组织协调

D.激励

E.监督

13.行政组织结构设计时应考虑的因素有哪些？()

A.组织规模

B.组织目标

C.组织文化

D.管理层级

E.外部环境

14.行政组织的沟通类型包括哪些？()

A.正式沟通

B.非正式沟通

C.内部沟通

D.外部沟通

E.书面沟通

三、填空题(共5题)

15.行政组织的核心是组织的______。

16.行政组织的基本结构通常包括______和______。

17.行政组织中的______负责制定和执行政策。

18.行政组织内部沟通的有效性取决于______和______。

19.行政组织的变革需要通过______和______来推进。

四、判断题(共5题)

20.行政组织的目标应该是单一且不可变的。()

A.正确B.错误

21.行政组织的结构设计应当完全遵循组织目标。()

A.正确B.错误

22.行政组织的沟通渠道越多，沟通效果越好。()

A.正确B.错误

23.行政组织的领导层级越多，组织效率越高。()

A.正确B.错误

24.行政组织的变革过程中，员工参与度越高，变革效果越好。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述行政组织结构设计的原则。

26.如何提高行政组织的沟通效率？

27.什么是行政组织的变革管理？它包括哪些关键步骤？

28.行政组织中的领导职能有哪些？

29.行政组织如何进行人力资源的有效管理？

最新国家开放大学电大《行政组织学》期末题库及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】行政组织的基本要素包括目标、结构、制度等，人员是组织的组成部分，但不是基本要素。

2.【答案】B

【解析】决策层是行政组织的最高领导层次，负责制定组织的政策和目标。

3.【答案】B

【解析】行政组织内部的正式沟通通常通过书面文件进行，如会议记录、报告、指令等。

4.【答案】D

【解析】行政组织变革的驱动力包括技术进步、法律法规和社会需求等，领导个人喜好不是主要驱动力。

5.【答案】D

【解析】行政组织的效率取决于组织结构、人事管理和财务状况等多个因素。

6.【答案】A

【解析】行政组织的目标应具备明确、具体、可实现的特点，以便于组织成员的理解和执行。

7.【答案】D

【解析】行政组织的权力来源于法律授权、领导者个人魅力和人力资源等多个方面。

8.【答案】B

【解析】行政组织的功能包括计划、组织、领导和控制，而不包