2025年琼台师范学院思想道德修养与法律基础期末考试模拟题附答案.docxVIP

2025年琼台师范学院思想道德修养与法律基础期末考试模拟题

第一部分单选题(100题)

1、在共建“一带一路”倡议深入推进的背景下，中国企业在走出去的过程中，应当坚持的根本原则是（）。

A.利润最大化，不惜一切代价获取经济效益

B.遵守当地法律法规，尊重当地风俗习惯，积极履行社会责任

C.照搬国内管理模式，不进行本土化适应

D.只雇佣中国籍员工，保持管理团队的纯粹性

【答案】：B

2、随着2025年“新就业形态劳动者权益保障”政策的深入落实，对于外卖骑手、网约车司机等灵活就业人员而言，劳动法强调的（）原则，是其获得工伤赔偿、休息休假等权益的重要法理基础。

A.资本优先原则

B.劳动权利与义务相统一原则

C.形式平等原则

D.市场自由竞争原则

【答案】：B

3、根据我国《民法典》及相关司法解释，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。但法律规定采用书面形式的，应当采用书面形式。下列哪项合同必须采用书面形式？

A.去超市购买一瓶矿泉水

B.通过网络平台预订并即时交付的酒店住宿

C.借款期限为三年的自然人之间借款

D.建设工程合同

【答案】：D

4、根据2025年实施的《网络数据安全管理条例》，数据处理者处理（）个人信息，应当取得个人的单独同意。

A.所有的

B.敏感

C.公开的

D.一般的

【答案】：B

5、关于“碳达峰、碳中和”国家战略背景下的法律义务与道德责任，下列说法错误的是（）。

A.企业应当承担生态环境保护的主体责任，这仅是法律义务而非道德责任

B.公民践行绿色低碳生活方式既是道德要求也是法律倡导

C.国家建立健全绿色低碳循环发展的经济体系

D.“双碳”目标的实现需要法治保障与道德引领共同作用

【答案】：A

6、根据2025年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，下列哪项关于涉密人员管理的说法是错误的？

A.涉密人员在上岗前应当经过保密审查和培训

B.涉密人员在离岗离职时，只需交回涉密载体，无需履行脱密期管理

C.涉密人员长期出国（境）的，应当按照有关规定经过批准

D.涉密人员应当定期复审，不适合继续在涉密岗位工作的，应当及时调整

【答案】：B

7、根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，下列哪一项属于限制民事行为能力人？

A.不满8周岁的未成年人

B.8周岁以上不满18周岁的未成年人

C.不能辨认自己行为的成年人

D.16周岁以上不满18周岁但以自己的劳动收入为主要生活来源的未成年人

【答案】：B

8、在新时代背景下，个人在处理个人理想与社会理想的关系时，最根本的遵循是（）。

A.坚持个人利益绝对服从集体利益

B.将个人理想融入国家和民族的事业中，确立正确的理想信念

C.追求个人价值最大化，通过竞争实现社会理想

D.社会理想应优先满足个人理想的需要

【答案】：B

9、在数字化时代，下列哪种网络行为符合信息道德规范？

A.为了获取流量，编造并传播虚假社会事件信息

B.未经他人同意，公开其私人聊天记录

C.对网络谣言保持理性，不转发未经核实的信息

D.利用技术手段窃取他人网络账号内的虚拟财产

【答案】：C

10、根据2025年1月1日起施行的《中华人民共和国爱国主义教育法》，下列哪类场所不属于爱国主义教育基地？（）

A.革命博物馆

B.烈士陵园

C.商业购物中心

D.军史馆

【答案】：C

11、关于“法治思维”的内涵，下列哪项描述是不准确的？

A.法治思维以法律价值和法律原理为依托

B.法治思维要求在处理问题时，法律是唯一的考量因素，完全排斥道德和情理

C.法治思维包含正当程序、权力制约等内涵

D.法治思维是将法律作为判断是非和处理事务的准绳

【答案】：B

12、在新时代公民道德建设中，关于网络空间道德建设的表述，下列哪项是不准确的？

A.网络空间道德建设是新时代公民道德建设的重要组成部分

B.网络空间道德建设要坚持正能量是总要求、管得住是硬道理、用得好是真本事

C.网络空间匿名性特点使得个人道德责任可以适当弱化

D.网络行为主体应遵守网络道德规范，文明互动，理性表达

【答案】：C

13、2025年，我国在数字社会治理领域进一步推广‘枫桥经验’的数字化升级版。其核心治理理念是：

A.依靠科技手段全方位监控，预防犯罪

B.运用大数据分析，将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态

C.强化网格化管理，限制人员流动

D.利用人工智能代替法官进行审判

【答案】：B

14、面对网络空间中出现的“算法歧视”或“信息茧房”现象，作为新时代大学生应当具备的法治思维是：

A.完全依赖算法推荐，不加辨别地接受信息

B.利用技术手段反制平台规则，进行网络攻击

C.