原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
卡通插画企业招聘PPT模板SUBTITLEHEREby文库LJ佬2026-01-08
CONTENTS公司简介与团队文化招聘岗位总览岗位详情：插画师岗位详情：动画设计师人才培养与发展应聘流程与联系方式
01公司简介与团队文化
公司简介与团队文化关于我们：
创意与梦想的卡通王国。我们的优势：
为何选择加入我们？
关于我们品牌故事:
我们是一家专注于原创卡通IP开发与商业插画设计的创意企业，致力于用画笔讲述动人故事。核心文化:
团队崇尚开放、协作与童心未泯，鼓励天马行空的创意和精益求精的专业精神。团队氛围:
扁平化管理，轻松愉快的工作环境，定期举办创意分享会和团队建设活动。
我们的优势行业前景:
身处数字内容与IP衍生品蓬勃发展的黄金赛道，拥有广阔的职业发展空间和项目机会。
专业成长:
提供系统的内外部培训、行业交流机会，支持个人风格发展与技能全面提升。
福利体系:
具备竞争力的薪酬，完善的五险一金，弹性工作制，以及丰富的节日福利与年度旅游。
02招聘岗位总览
招聘岗位总览虚位以待寻找闪闪发光的你。岗位需求明细表各岗位核心要求速览。
虚位以待插画师:
负责各类卡通形象、场景及营销素材的原创绘制，需具备扎实的美术功底和独特风格。动画设计师:
将静态插画转化为生动动画，精通相关软件，对运动规律和节奏有深刻理解。IP运营专员:
负责公司卡通IP的线上线下推广、授权合作及粉丝社群维护，需有市场敏感度。
岗位需求明细表岗位名称经验要求核心技能资深插画师3-5年精通PS/AI，强原创能力，有成熟作品集动画设计师2年以上熟练AE/Spine，理解动画原理，团队协作IP运营专员1-3年策划能力，社交媒体运营，沟通能力强
03岗位详情：插画师
岗位详情：插画师角色定义世界的色彩由你定义。我们期待的你具备以下特质与能力。
角色定义核心职责:
根据项目需求，独立完成从概念草图到精细成稿的全流程插画创作，确保艺术风格统一。
创意协作:
与文案、策划及动画团队紧密沟通，将抽象创意转化为可视化的卡通形象与画面。
技术精进:
持续探索新的绘画技法与风格，适应多元化的项目需求，并参与创意脑暴会。
我们期待的你专业能力:
美术相关专业毕业，手绘能力强，精通Photoshop、Illustrator等主流绘图软件。
作品集:
拥有展示个人风格与综合能力的完整作品集，包含角色、场景、商业应用等类别。
个人特质:
热爱卡通文化，富有想象力和童心，对细节执着，具备良好的抗压能力和团队精神。
04岗位详情：动画设计师
角色定义：
让角色跃然屏上。任职要求表：
技术与软性技能一览。
角色定义核心职责:
负责卡通IP的二维角色动画、动态表情包及宣传短片的制作，赋予静态形象生命。流程把控:
参与前期分镜讨论，制定动画方案，并高效完成动画制作与后期合成。质量把控:
对动画的流畅度、节奏感和艺术表现力负责，确保输出符合项目高质量标准。
任职要求表要求类别具体描述技能要求精通AfterEffects，掌握Spine、Flash或TVPaint者优先经验要求有完整的动画项目经验，熟悉动画制作全流程素质要求良好的节奏感，善于观察，乐于沟通与学习
05人才培养与发展
成长路径：
与你共同描绘职业蓝图。
学习资源：
持续充电，灵感不断。
成长路径导师制度:
入职即配备资深导师，提供一对一技能指导与职业规划建议，助力快速融入与成长。项目历练:
有机会参与从内部孵化到一线商业合作的全类型项目，积累宝贵实战经验。晋升通道:
提供清晰的双通道（专业与管理）晋升体系，认可并奖励每一位员工的贡献与才华。
学习资源培训体系定期组织软件技能、艺术理论、行业趋势等内部分享与外部专家培训课程。知识库公司内部建立丰富的案例库、素材库与教程资源，支持员工随时查阅与学习。交流支持鼓励并资助员工参加国内外行业展会、艺术节及交流活动，拓宽视野。
06应聘流程与联系方式
应聘流程与联系方式加入步骤：
简单四步，开启奇遇。联系我们：
期待你的作品与故事。
加入步骤投递简历:
请将个人简历及作品集（链接或PDF）发送至招聘邮箱，邮件标题注明“应聘岗位-姓名”。
初选评估:
HR与用人部门将对作品集进行筛选，符合要求者将在5个工作日内收到面试邀请。
面试环节:
通常包含专业面试与综合面试两轮，可能与未来同事进行轻松交流。
录用通知:
面试通过后，我们将发放正式录用通知书，并详细沟通入职事宜。
联系我们招聘邮箱recruitment@公司地址北京市朝阳区创意艺术园区A座101注意事项作品集请控制在50MB以内，或提供在线链接。应聘信息我们将严格保密。
THEENDTHANKS
版权声明：此模板的版权，归MindShow.fun所有。个人商用需要高级会员，普通用户只限个人学习使
文档评论（0）