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第一章:压力管理心理学培训课程包:引入与认知第二章:工作压力源识别与评估第三章:压力应对策略:认知与行为技巧第四章:情绪管理与压力韧性培养第五章:组织压力管理与压力文化构建第六章:压力管理心理学培训课程包:总结与行动
01第一章:压力管理心理学培训课程包:引入与认知
课程包介绍与引入:全球职场压力现状与培训目标全球职场压力现状数据展示(例如:2023年《世界卫生组织报告》显示,约80%的职场人士面临不同程度的压力,其中45%的人认为压力严重影响健康)。通过一个真实场景引入:张经理,35岁,技术公司部门主管,连续三个月加班至凌晨,出现失眠、焦虑,工作效率下降。本课程旨在通过系统化学习,帮助学员识
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