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安全文明创建活动工作计划集合

一、背景及意义

随着我国经济社会的快速发展，安全生产和文明施工越来越受到广泛关注。为进一步提高全体员工的安全意识和文明素质，加强企业安全文明生产管理水平，预防和减少安全事故的发生，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本计划。

二、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，牢固树立安全发展理念，强化安全生产责任制，推动安全文明创建活动深入开展，为实现企业高质量发展提供坚实保障。

三、工作目标

1.提高全体员工安全意识，使安全成为员工的自觉行动。

2.加强安全文明施工管理，降低安全事故发生率。

3.提升企业安全文明生产水平，争创安全文明示范企业。

4.增强企业社会形象，提高企业竞争力。

四、工作内容

1.安全生产责任制落实

（1）建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员和员工的安全生产职责。

（2）签订安全生产责任书，将安全生产责任分解到每个岗位、每位员工。

（3）定期组织安全生产培训，提高员工安全意识和操作技能。

2.安全生产规章制度建设

（1）完善安全生产规章制度，确保各项制度具有针对性、操作性和实效性。

（2）加强对安全生产规章制度的学习和宣传，提高员工遵守规章制度的自觉性。

（3）建立健全安全生产奖惩机制，严格执行安全生产规章制度。

3.安全生产教育培训

（1）制定年度安全生产培训计划，确保全体员工接受必要的安全生产培训。

（2）开展多样化、实效性强的安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。

（3）加强对新员工、转岗员工和特种作业人员的安全生产培训，确保培训合格后方可上岗。

4.安全生产检查与隐患排查

（1）定期开展安全生产大检查，对存在的安全隐患进行全面排查。

（2）落实安全隐患整改责任，确保整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。

（3）建立健全安全生产隐患排查治理长效机制，实现隐患排查治理常态化、制度化。

5.安全文明施工现场管理

（1）加强施工现场安全文明设施建设，确保施工现场符合国家有关标准要求。

（2）严格执行施工现场安全操作规程，落实安全防护措施。

（3）加强对施工现场的环境保护，降低施工对周边环境的影响。

6.安全生产应急预案与事故处理

（1）制定完善安全生产应急预案，提高应对突发事故的能力。

（2）定期组织应急预案演练，提高全体员工的应急处理能力。

（3）严格执行事故报告和调查处理制度，认真总结事故教训，防止类似事故的再次发生。

7.安全生产文化建设

（1）深入开展安全生产文化活动，营造浓厚的安全生产氛围。

（2）加强对安全生产先进典型的宣传和表彰，发挥示范引领作用。

（3）建立健全企业安全生产文化体系，推动安全生产文化深入人心。

五、工作措施

1.加强组织领导。成立安全文明创建活动领导小组，明确各成员职责，确保活动取得实效。

2.完善工作机制。建立健全安全文明创建活动工作制度，明确工作流程、责任分解和考核办法。

3.加大宣传力度。充分利用企业内部宣传栏、网站、微信公众号等平台，广泛宣传安全文明创建活动的重要意义、工作目标和具体措施。

4.落实经费保障。设立安全文明创建活动专项经费，确保活动顺利开展。

5.开展监督检查。加强对安全文明创建活动的监督检查，对工作不力、进展缓慢的部门和个人进行通报批评，严肃追究责任。

六、工作步骤

1.制定实施方案（2022年1月2022年2月）

根据本计划，结合企业实际情况，制定具体实施方案，明确工作目标、任务分解、时间节点和责任单位。

2.动员部署（2022年3月）

召开安全文明创建活动动员大会，对活动进行部署，提高全体员工的认识和参与度。

3.推进实施（2022年4月2023年3月）

按照实施方案，认真组织开展各项工作，定期对活动进展情况进行总结和梳理，及时解决存在的问题。

4.检查验收（2023年4月2023年5月）

对安全文明创建活动开展情况进行全面检查验收，对活动成果进行评价和总结。

5.表彰奖励（2023年6月）

对在安全文明创建活动中表现突出的集体和个人进行表彰和奖励，推广典型经验。

6.巩固提升（2023年7月长期）

对安全文明创建活动进行巩固提升，形成长效机制，确保企业安全文明生产水平不断提高。

七、预期效果

通过开展安全文明创建活动，预期实现以下效果：

1.提高全体员工安全意识，降低安全事故发生率。

2.提升企业安全文明生产水平，争创安全文明示范企业。

3.增强企业社会形象，提高企业竞争力。

4.形成企业安全生产文化，为企业的可持续发展奠定坚实基础。