晋江市陈埭民族中学2026年春季合同教师招聘备考题库及答案详解一套.docxVIP

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  • 2026-01-11 发布于河南
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晋江市陈埭民族中学2026年春季合同教师招聘备考题库及答案详解一套.docx

晋江市陈埭民族中学2026年春季合同教师招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、据统计,唐玄宗时宰相34人中有7人是进士,肃宗时宰相15名,进士出身者只有4人,代宗时期宰相12名,也只有4人是进士,北宋有宰相72人,进士出身的有63人,南宋有宰相63人,进士出身的有48人。南宋时期的这一变化:

A.确保了官员廉洁从政

B.提升了政府行政效率

C.构建了平等政治体系

D.影响了社会价值取向

【答案】:D

【解析】从唐到宋宰相中进士出身人数增多,这一变化使社会更看重科举,影响了社会价值取向。进士出身多未必能确保官员廉洁、提升行政效率,古代也未构建平等政治体系。

2、违反《食品安全法》规定,构成犯罪的,依法追究()。

A.违纪违规责任

B.民事责任

C.刑事责任

D.经济赔偿责任

【答案】:C

【解析】《食品安全法》规定,若违反该法规定且构成犯罪,表明其行为已触犯刑法,需承担相应的刑事后果。而违纪违规责任通常针对违反纪律或内部规定的行为;民事责任一般适用于平等主体之间因民事法律关系产生的纠纷;经济赔偿责任多侧重于因行为造成经济损失而进行的赔偿,并非针对犯罪行为。所以,违反《食品安全法》规定构成犯罪的,应依法追究刑事责任。

3、有些艺术家留大胡子,因此,有些留大胡子的人是大嗓门。为使上述推理成立,必须补充以下哪项作为前提?()

A.有些艺术家是大嗓门

B.所有大嗓门的人都是艺术家

C.所有艺术家都是大嗓门

D.有些大嗓门的人不是艺术家

【答案】:C

【解析】三段论是传统逻辑中的一类主要推理。在三段论中,含有大项的前提叫大前提,含有小项的叫小前提,由大前提和小前提推出结论。题干所述构成有效三段论,“所有艺术家都是大嗓门”是大前提,“有些艺术家留大胡子”是小前提,二者共同推出结论,即有些留大胡子的人是大嗓门。

4、下列关于“如何提升基层政府公信力”的建议,不合理的是()。

A.关注民生,完善社会管理

B.用政府诚信带动社会诚信

C.接受监督,并且让群众成为决策主体

D.优化公共服务,与人民群众保持和谐关系

【答案】:C

【解析】提升基层政府公信力可以从多方面入手。关注民生,完善社会管理,能切实解决人民群众的实际需求和问题,让民众感受到政府的关怀和作为,有助于提升政府公信力。用政府诚信带动社会诚信,政府作为社会的管理者和引导者,自身诚信能起到良好的示范作用,促进社会诚信体系建设,进而增强政府在民众心中的信任度。优化公共服务,与人民群众保持和谐关系,为民众提供优质、高效的公共服务,能增进政府与民众之间的情感联系,提升政府公信力。而让群众成为决策主体不合理。虽然政府决策应该充分听取群众的意见和建议,接受群众监督,但决策主体应该是政府。政府需要综合考虑各种因素,运用专业知识和政策导向进行科学决策。如果让群众成为决策主体,可能会因为缺乏全面的信息和专业的判断能力,导致决策的不科学性和不合理性,影响政府的正常管理和公共利益的实现。

5、下列河流注入印度洋的是()

A.长江

B.珠江

C.闽江

D.怒江

【答案】:D

【解析】该题主要考查河流注入海洋的相关地理知识。解题的关键在于了解各条河流的最终流向及注入的海洋。长江是我国第一大河,自西向东流淌,最终注入东海,东海属于太平洋海域,所以长江注入的是太平洋。珠江发源于云贵高原乌蒙山系马雄山,流经中国中西部六省区及越南北部,在下游从八个入海口注入南海,南海同样属于太平洋海域,因此珠江注入的也是太平洋。闽江是福建省最大独流入海(东海)河流,而东海属于太平洋,所以闽江注入的是太平洋。怒江发源于青藏高原的唐古拉山南麓的吉热拍格,它深入青藏高原内部,由怒江第一湾西北向东南斜贯西藏东部的平浅谷地,入云南省折向南流,经怒江傈僳族自治州、保山市和德宏傣族景颇族自治州,流入缅甸后改称萨尔温江,最后注入印度洋的安达曼海。综上,注入印度洋的河流是怒江。

6、关于管理学常识,下列说法正确的是()。

A.直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥

B.组织的管理创新中,最重要的是管理理念的创新

C.计划工作的前提条件中,组织可以控制的是职工情绪

D.根据需要层次理论,管理者应重点关注员工精神层面上的需要

【答案】:B

【解析】直线制的特点是组织中的一切管理工作均由领导者直接指挥和管理,不设专门的职能机构,这种形式能保证统一指挥,但易导致权力高度集中于一人;而多头领导、不能实行统一指挥是职能制的弊端,所以直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥的说法错误。在组织的管理创新中,管理理念的创新是最重要的,因为理念是行动的先导,先进的管理理念能够引导组织进行有效的管理变革和创新实践,推动组织不断发展。计划工作的前提条件可分为外部和内部,外部一般不可控,内部可控。职工情绪具有不确定性,难以完全被

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