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关键岗位工作人员的行风教育和谈心谈话计划

为深入贯彻落实全面从严治党要求，强化关键岗位工作人员纪律意识、责任意识和服务意识，切实防范廉政风险与作风问题，结合单位实际工作特点，现就关键岗位工作人员行风教育及谈心谈话工作制定如下具体方案。

一、工作目标与对象

工作目标：通过系统性行风教育，推动关键岗位工作人员深刻理解“为民、务实、清廉”的核心要求，全面提升职业素养、服务效能和廉洁自律能力；通过常态化谈心谈话，精准掌握人员思想动态、工作难点及潜在风险，构建“教育—预警—整改”闭环机制，切实筑牢思想防线、规范履职行为，为单位业务高质量发展提供坚实保障。

工作对象：涵盖财务资金管理、物资采