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2025年安全生产月专项考核题集

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（请将正确选项的字母填在括号内）

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的（）对本单位的安全生产工作全面负责。

A.安全生产管理人员

B.主要负责人

C.安全技术负责人

D.班组长

2.安全生产标准化建设的目标是提升企业的（）。

A.生产效率

B.安全管理水平

C.经济效益

D.市场竞争力

3.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的（）。

A.安全生产知识

B.操作技能

C.法律法规意识

D.以上都是

4.事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在的可能造成人员伤亡或者财产损失的危险。以下属于事故隐患的是（）。

A.安全警示标志缺失

B.设备超负荷运行

C.从业人员未按规定佩戴劳动防护用品

D.以上都是

5.灭火器应放置在（）地方，并定期检查，确保有效。

A.难以触及

B.易于取用

C.无人问津

D.装饰作用

6.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和（）。

A.责任追究制度

B.奖励制度

C.责任履行标准

D.以上都是

7.特种作业人员必须经过专门的安全技术培训，并经（）合格，取得相应资格，方可上岗作业。

A.主管部门考核

B.单位领导批准

C.考试合格

D.以上都不是

8.安全生产检查是为了发现和消除事故隐患，预防事故发生，生产经营单位应当（）进行安全生产检查。

A.定期

B.不定期

C.根据需要

D.以上都是

9.以下哪种行为不属于违章指挥？（）

A.强令工人冒险作业

B.指挥工人正确使用劳动防护用品

C.指挥工人不按操作规程作业

D.指挥工人佩戴安全帽

10.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位在职业活动中，因接触（）等因素而引起的疾病。

A.有毒有害物质

B.过度劳动

C.不良工作环境

D.以上都是

二、判断题（请将正确选项的“√”填在括号内，错误选项的“×”填在括号内）

1.任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。（）

2.生产经营单位可以以货币形式或者其他福利待遇代替安全生产教育培训。（）

3.事故调查处理应当遵循“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。（）

4.在紧急情况下，可以暂时违反安全生产规章制度和操作规程。（）

5.劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员配备的，用于防止或者减轻职业病危害的个人防护用品。（）

6.生产经营单位应当建立事故应急救援预案，并定期组织演练。（）

7.安全生产许可证的有效期为3年。（）

8.从业人员在作业过程中，应当严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）

9.任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。（）

10.安全生产管理的核心是“安全第一、预防为主、综合治理”。（）

三、填空题（请将正确答案填在横线上）

1.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人。

2.安全生产管理，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。

3.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

4.燃烧必须同时具备可燃物、助燃物和着火源三个条件。

5.生产、储存、使用、销售易燃易爆危险品的单位，应当对从业人员进行消防安全教育和培训。

6.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，对发现的隐患，应当及时采取措施进行治理。

7.特种作业人员在作业前，应当核对特种作业操作证，并确认其有效。

8.职业病危害项目申报后，产生职业病危害的用人单位应当按照规定进行职业病危害因素检测和评价。

9.生产经营单位发生生产安全事故时，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。

10.安全生产标准化是指通过建立安全生产管理体系，实现安全管理