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EHS管理体系各级职责

1.Purpose:

1.1制定一个药品生产人员环保、全、健康的管理体系。通过层层分工和落

实，最大限度地保证

我们在生产药品的同时，最大限度地减少对环境的污染和破坏，城大限度地减

少对员工身体的

危害，最大限度地减少对公司财产的损害。

1.2保护环境，减少事故，保证职工身体健康。

2.Scope:

2.1环境、职业健康全管理体系适用于本公司原料药的生产管理。

3.Procedure:

3.1背景阐述：

3.2方针

3.2.1全第一，预防为主；全员参与，综合治理，改善环境，保隙健康；走

系统化管理和可持续发

展的必由之路。

3.3目标

3.3.1无事故、无人身伤害、无环境破坏。

3.4承诺

3.5组织机构

3.6要求

3.6各及职责:

3.6.1总经理的职责:

1）对本单位的环境、职业健康和全管理体系负有全面管理的责任与权限；

2）为环境、职业健康和全管理体系的建立提供必要的人、财、物，并任命EHS

管理者代表；3）负责EHS体系方针的制定、修订和组织评审；

4）贯彻执行EHS相关的法律法规，负责公司环境、职业健康和全投入资金

的审批。5）定期召开EHS管理评审会议。

3.6.2分管EHS的用总经理的职责：

1）确认公司制定的重要EHS体系的环境因素是否符合实际情况；2）组织EHS

管理委员审核公司的EHS体系的目标、指标及管理方案；3）负责组织制订文件、

程序并进行审批，负责工作的分解和检查落实；

//////Written/Position/DateReviewed/Position/DateAccepted

/Position/Date

XXX/XXXXXX/XXXXXX/XXX

4）组织实施内部EHS体系的审核，并撰写管理体系实际运行状况之见解报

告；5）确保整个环境体系正常有效地运行；

6）协调体系运行过程中的矛盾•；

7）向总经理汇报EHS管理体系的运行情况以供评审，为EHS管理体系的改进

提供依据。3.6.3原料药EHS分管经理职责：

1）监督所属部门的环境运行状况；

2）审批基准文件；

3）负责对EHS体系方针的起草、审议和参与评审；

4）对重要EHS体系的环境因素进行审核并对目标、指标制定的可否性进行研

讨；5）制定分公司的EHS体系的目标、指标及管理方案;

6）向副总经理汇报EHS管理体系的运行情况以供评审，为EHS管理体系的改

进提供依据。7）定期召开本单位环境、职业健康全管理会议，督促、检查本单

位的环境、职业健康全管理

工作。

3.6.4环保部负责人的职责：

?识别本部门的环境因素；

?实施公司的环境管理方案和实施细则；

?制定和实施内部环境培训计划；

?作好环境息方面的接受和处理工作；

?撰写和修订相应的文件，并管理好本部门所有的环境文件；

?对所有的不符合采取纠正、预防措施；

?撰写、管理部门的环境记录；

?负责对废弃物的分类、暂存的管理；

?负责汇总全厂水、电的实绩，并报告分公司经理；

3.6.5职业卫生部负责人职责：

1）负责分公司各生产车间工艺卫生技术的管理，并负责相关文件的起草、审

核。2）负责建立、完善职业病预防和控制技术。

3）建立健全分公司职工的健康档案，并负责档案的管理。

4）负责建立、完善安全技术资料档案M《SDS》o

5）负责分公司的医疗紧急救助，及时抢救伤员及事故发生后的应急响应。

3.6.6安全部负贡人职责：

//////Written/Position/DateReviewed/Position/Da