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2025年学历类自考企业管理概论-英语(二)参考题库含答案解析
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、企业组织结构中,直线职能制的主要特点是?
A.管理幅度大,层级多
B.职能部门之间相互独立
C.采用矩阵式管理
D.直线指挥与职能分工结合
2、市场营销组合4P理论中的“P”不包括?
A.产品
B.价格
C.渠道
D.员工
3、企业战略分析工具SWOT中,S代表?
A.优势(Strengths)
B.劣势(Weaknesses)
C.机会(Opportunities)
D.威胁(Threats)
4、下列属于长期战略目标的是?
A.下季度销售额提升10%
B.三年内实现品牌国际化
C.本月库存周转率优化
D.下周生产计划调整
5、企业文化的核心功能是?
A.降低管理成本
B.增强凝聚力
C.提升利润率
D.规避法律风险
6、生产管理中“瓶颈”问题的解决方法是?
A.增加设备数量
B.优化流程顺序
C.提高员工加班时长
D.减少原材料采购
7、ISO9001质量管理体系的核心原则是?
A.全员参与
B.文件化控制
C.第三方认证
D.成本优先
8、企业融资方式中,股权融资的缺点是?
A.无固定利息负担
B.可分享企业成长收益
C.可能稀释控制权
D.需遵守严格审计
9、人力资源规划中,人机工程学主要解决?
A.职位设计与员工培训
B.工作流程优化
C.机器与人的协作匹配
D.薪酬体系制定
10、下列属于企业风险的是?
A.市场需求增长
B.竞争对手降价
C.国家税收减免
D.员工技能提升
11、矩阵式组织结构的最大优势是?
A.提高决策效率
B.促进跨部门协作
C.降低管理成本
D.强化层级控制
12、情境领导理论中,当员工能力不足但意愿低时,应采取哪种领导方式?
A.指导型
B.支持型
C.参与型
D.任务型
13、SWOT分析的核心目的是?
A.制定长期战略
B.识别内外部机会与威胁
C.优化财务结构
D.提升员工满意度
14、ISO9001认证主要针对企业的哪种管理领域?
A.环境保护
B.质量控制
C.职业健康安全
D.社会责任
15、企业文化建设的关键要素是?
A.财务报表透明化
B.核心价值观的渗透
C.员工持股计划
D.市场营销预算增加
16、KPI考核体系通常不包括?
A.关键绩效指标
B.目标分解维度
C.财务回报率
D.员工满意度指数
17、变革管理中“冻结期”的主要任务是?
A.推动变革执行
B.评估变革效果
C.确保旧流程终止
D.建立新制度
18、波特五力模型中,供应商议价能力高的行业通常具有?
A.产品同质化程度低
B.行业集中度高
C.替代品威胁大
D.新进入者门槛低
19、企业社会责任(CSR)的三大核心原则是?
A.利益相关者参与、商业价值与社会价值平衡、透明度
B.财务最大化、股东优先、利润导向
C.环境保护、劳工权益、反腐败
D.品牌宣传、志愿者活动、慈善捐赠
20、平衡计分卡(BSC)的四个维度不包括?
A.财务
B.客户
C.内部流程
D.学习与成长
21、根据泰勒的科学管理理论,其核心目标是什么?
A.提高员工满意度
B.优化生产流程
C.增强企业创新能力
D.完善企业文化
22、企业文化的核心要素是?
A.企业愿景
B.价值观体系
C.行为规范
D.员工福利
23、在马斯洛需求层次理论中,属于安全需求的是?
A.尊重与自我实现
B.社交与归属感
C.生理与安全需求
D.认知与审美需求
24、以下哪项属于非程序化决策?
A.常规采购审批
B.新产品市场调研
C.固定资产采购
D.月度预算分配
25、SWOT分析中,W代表?
A.优势
B.劣势
C.机会
D.威胁
26、ISO9001质量管理体系认证的核心原则是?
A.全员参与
B.过程方法
C.文件化信息
D.客户满意导向
27、企业战略的三个层次不包括?
A.公司战略
B.业务战略
C.职能战略
D.地域战略
28、下列哪项属于波特五力模型中的行业竞争力量?
A.员工凝聚力
B.
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