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2026年康复科护士长年度工作计划

2026年，作为康复科护士长，我将以“提升护理质量、保障患者安全、强化团队能力、优化服务体验”为核心目标，围绕临床护理、安全管理、人才培养、科研创新、患者服务及团队建设六大维度，系统制定年度工作计划，具体内容如下：

一、深化护理质量管控，构建标准化服务体系

1.优化评估与干预流程：针对康复科患者功能障碍多样性特点，修订《康复科护理评估操作规范（2026版）》，将肌力分级、关节活动度、ADL（日常生活活动能力）评分、疼痛VAS量表等12项核心评估指标纳入标准化流程，要求责任护士入院2小时内完成首次评估，3天内联合治疗师、医师完成多学科综合评估，动态