《2025年职业指导师(三级)考试试卷及答案详解》.docxVIP

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《2025年职业指导师(三级)考试试卷及答案详解》

一、单项选择题(每题1分,共40分。每题只有一个正确答案,请将正确选项的字母填在括号内)

1.职业指导的首要任务是()。

A.提高就业率

B.帮助个体实现职业发展与自我实现

C.提供招聘信息

D.完成政府就业指标

【答案】B

【解析】职业指导的核心在于帮助个体认识自我、了解职业世界,并做出科学合理的职业决策,最终实现职业发展与自我实现。

2.下列哪项不属于职业指导的基本原则?()

A.尊重个体差异

B.强调统一标准

C.注重发展性

D.强调服务性

【答案】B

【解析】职业指导强调因材施教、尊重个体差异,反对“一刀切”的统一标准。

3.在职业兴趣测评中,霍兰德职业兴趣理论将人格类型分为()种。

A.4

B.5

C.6

D.7

【答案】C

【解析】霍兰德将人格类型分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型六种。

4.职业指导师在初次接待来访者时,最重要的任务是()。

A.快速推荐岗位

B.建立信任关系

C.进行能力测评

D.制定求职计划

【答案】B

【解析】建立良好的信任关系是后续指导工作的基础,直接影响指导效果。

5.在职业指导过程中,使用“生涯彩虹图”的主要目的是()。

A.评估职业能力

B.展示职业兴趣

C.描述个体生涯发展阶段

D.预测职业收入

【答案】C

【解析】“生涯彩虹图”由舒伯提出,用于描述个体在不同生命阶段的生涯角色与发展任务。

6.下列哪项属于职业信息的主要来源?()

A.微信朋友圈

B.政府发布的职业分类大典

C.网络谣言

D.个人经验

【答案】B

【解析】《中华人民共和国职业分类大典》是权威的职业信息来源,具有科学性和权威性。

7.在职业指导中,使用“SWOT分析法”主要是为了()。

A.评估职业兴趣

B.分析个体优势、劣势、机会与威胁

C.预测职业寿命

D.制定培训计划

【答案】B

【解析】SWOT分析法用于全面评估个体在职业发展中的内外部因素,帮助制定合理策略。

8.职业指导师在指导过程中,发现来访者存在严重心理障碍,应()。

A.继续职业指导

B.转介至专业心理咨询机构

C.建议其自行调整

D.忽略该问题

【答案】B

【解析】职业指导师不具备心理治疗资质,发现严重心理问题应及时转介。

9.下列哪项不属于职业指导的服务对象?()

A.在校学生

B.在职人员

C.退休人员

D.失业人员

【答案】C

【解析】职业指导主要服务于有就业或职业发展需求的人群,退休人员一般不再作为重点服务对象。

10.在职业指导中,使用“生涯决策平衡单”的主要目的是()。

A.评估职业兴趣

B.帮助个体权衡职业选择的利弊

C.预测职业收入

D.制定培训计划

【答案】B

【解析】生涯决策平衡单通过量化比较不同职业选择的利弊,帮助个体做出理性决策。

11.职业指导师在指导过程中,应遵循的职业伦理不包括()。

A.保密原则

B.尊重来访者自主权

C.强制推荐岗位

D.公正客观

【答案】C

【解析】强制推荐岗位违背尊重个体自主权的原则,属于违反职业伦理的行为。

12.下列哪项属于职业指导的间接服务?()

A.一对一生涯咨询

B.职业测评

C.职业信息发布

D.制定求职计划

【答案】C

【解析】职业信息发布属于面向大众的间接服务,其他三项为直接服务。

13.在职业指导中,使用“生涯幻游”技术的主要目的是()。

A.评估职业能力

B.激发职业愿景与动机

C.预测职业收入

D.制定培训计划

【答案】B

【解析】“生涯幻游”通过引导个体想象未来职业生活,激发其内在动机与愿景。

14.职业指导师在指导过程中,发现来访者职业期望过高,应()。

A.直接否定其期望

B.帮助其调整认知,制定现实目标

C.鼓励其坚持梦想

D.不予干预

【答案】B

【解析】应在尊重的基础上,帮助其理性分析现实与理想的差距,制定可行目标。

15.下列哪项属于职业指导的最终目标?()

A.提高就业率

B.帮助个体实现职业发展与自我实现

C.完成政府任务

D.提供岗位信息

【答案】B

【解析】职业指导的最终目标是促进个体的职业发展与自我实现,而非单纯就业。

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