2025年残疾人职业评估工具模拟练习卷.docxVIP

2025年残疾人职业评估工具模拟练习卷.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年残疾人职业评估工具模拟练习卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、选择题(请将正确选项的代表字母填在题后的括号内)

1.根据模拟案例信息,该残疾人最可能存在的核心功能障碍领域是?

A.认知功能

B.社交沟通能力

C.大小便控制能力

D.上肢精细动作

2.在使用“2025年残疾人职业评估工具”时,以下哪项做法不符合其强调的个体化原则?

A.全面收集影响个体功能、能力和参与的各类信息

B.重点关注残疾本身对个体的影响,忽视其优势和个人意愿

C.结合个体的兴趣、价值观和生涯目标进行评估

D.考虑环境因素及所需支持系统对个体参与的影响

3.模拟案例中,该残疾人在完成“整理桌面”这一任务时表现出困难,这主要反映了其可能在哪方面存在障碍?

A.记忆力

B.定向力

C.空间感知能力

D.手眼协调能力

4.评估报告撰写中,哪一部分内容对于向后续服务机构(如职业培训中心)提出有效建议最为关键?

A.评估工具的详细评分过程

B.残疾诊断证明复印件

C.针对性、可操作的支持性就业或培训建议

D.评估师的个人背景介绍

5.根据模拟案例,若该残疾人希望从事与文字处理相关的工作,评估时需要特别关注其哪项能力?

A.实体空间感知能力

B.处理数字信息的速度

C.使用键盘和鼠标的精细动作和协调性

D.大范围身体移动能力

6.“2025年残疾人职业评估工具”相较于旧版本,可能在哪些方面有所侧重?(选择所有适用项)

A.更加关注精神健康因素的影响

B.减少了对家庭支持系统的评估

C.强调了信息技术应用能力对职业适应性的影响

D.更加注重评估结果的即时性,减少对长期发展的考量

7.在评估过程中,与该残疾人及其家属进行有效沟通时,以下哪项做法尤为重要?

A.仅向家属解释评估结果,忽略残疾人的意见

B.侧重于评估残疾人“不能做什么”,而非“能做什么”

C.建立信任关系,鼓励双方积极参与信息交流

D.严格控制沟通时间,确保评估流程高效

8.模拟案例显示,该残疾人在嘈杂环境中注意力容易分散,这对其参与哪些类型的工作可能构成挑战?

A.需要高度重复性操作的工作

B.需要长时间独立完成的工作

C.对环境安静度要求较高的工作

D.需要频繁与人沟通交流的工作

9.根据评估结果,为该残疾人制定职业发展计划时,首要考虑的因素是?

A.职业市场薪酬水平

B.工作地点离家距离

C.职业发展空间大小

D.职业所需技能与个体现有能力及可训练性的匹配度

10.评估中收集到的关于该残疾人受教育背景、工作经验和社会支持网络的信息,主要服务于哪个评估目的?

A.精确量化其残疾程度

B.了解其过往职业成就

C.为分析其职业能力、优势和局限提供背景依据

D.评估其家庭的经济负担能力

二、判断题(请将“正确”或“错误”填在题后的括号内)

1.对于存在多重残疾的个体进行评估时,应分别评估每种残疾单独产生的影响。()

2.“2025年残疾人职业评估工具”的应用必须由经过专门培训的评估师进行。()

3.评估职业适应性时,仅考虑个体的主观兴趣和意愿是不够的。()

4.评估中发现个体某项能力不足时,意味着其完全不可能从事相关职业。()

5.有效的职业评估应考虑物理环境、社会政策和社区支持等因素。()

6.评估报告应客观呈现评估过程和结果,避免包含任何主观臆断。()

7.模拟案例中,该残疾人表达出对学习的渴望,这对其职业发展具有积极意义。()

8.评估工具的更新意味着旧版本完全失效,不再具有参考价值。()

9.在评估结束后,若残疾人对结果有异议,评估师应拒绝进一步沟通解释。()

10.职业评估是静态的,一次评估的结果可以长期适用,无需更新。()

三、简答题

1.请简述在使用“2025年残疾人职业评估工具”时,应重点关注哪些方面的信息收集?

2.结合模拟案例,分析该残疾人的主要优势有哪些?这些优势如何在职业发展中发挥作用?

3.根据评估结果,该残疾人在寻求或维持employment(就业)过程中可能面临哪些主要的挑战?请至少列举三点。

4.解释“以人为中心”的评估理念在残疾人职业评估中的具体体现。

5.在评估报告中,通常需要包含哪些核心内容?

文档评论(0)

185****4009 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档