- 0
- 0
- 约3.1万字
- 约 47页
- 2026-01-16 发布于河南
- 举报
杭州萧山国际机场有限公司2026年校园招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、一条圆形跑道长500米,甲、乙两人从不同起点同时出发,均沿顺时针方向匀速跑步。已知甲跑了600米后第一次追上乙,此后甲加速20%继续前进,又跑了1200米后第二次追上乙。问甲出发后多少米第一次到达乙的出发点()
A.180
B.150
C.120
D.100
【答案】:A
【解析】甲加速后跑1200米第二次追上乙,即一圈500米,说明加速后甲比乙多跑500米。可得第一次追上前甲比乙多跑500×(600÷1200)=300米,那么甲出发后距乙出发点600-500+80=180米。
2、()是国际货币基金组织所拥有的、具有“纸黄金”之称的记账形式,可充当国际间支付手段。
A.世界货币
B.强势货币
C.特别提款权
D.自由兑换货币
【答案】:C
【解析】本题考查国际货币基金组织相关的记账形式及支付手段的概念。世界货币是在国际商品流通中发挥一般等价物作用的货币,并非国际货币基金组织特有的“纸黄金”记账形式,也不是专门用以充当国际间支付手段的特定记账方式,所以不符合题意。强势货币是指在国际货币体系中汇率比较坚挺且具有较强国际购买力的货币,其与国际货币基金组织具有“纸黄金”之称的记账形式无关,不能作为国际间支付手段的这种特定记账形式,因此不符合要求。特别提款权是国际货币基金组织创设的一种储备资产和记账单位,它是基金组织分配给会员国的一种使用资金的权利。会员国在发生国际收支逆差时,可用它向基金组织指定的其他会员国换取外汇,以偿付国际收支逆差或偿还基金组织的贷款,还可与黄金、自由兑换货币一样充当国际储备,由于它是一种记账单位,又被称为“纸黄金”,符合题目描述。自由兑换货币是指在国际金融市场上可自由兑换成其他国家货币,在国际交往中能作为支付手段广泛使用和流通的货币,并非国际货币基金组织特有的具有“纸黄金”之称的记账形式,所以不符合题意。综上,答案是特别提款权。
3、地壳中含量最多的化学元素是()。
A.铁
B.氧
C.硅
D.铝
【答案】:B
【解析】这是一道关于地壳中化学元素含量的常识性单选题。地壳中元素含量前几位的依次是氧、硅、铝、铁等。氧是地壳中含量最多的化学元素,其在地壳中所占比例较大,是构成地壳各种岩石和矿物的重要成分。所以答案是氧。
4、关于地球生物演化史,下列哪组排序是正确的?()
A.蓝藻-蕨类-裸子植物-被子植物
B.节肢动物-草履虫-软体动物-脊椎动物
C.细菌-腔肠动物-爬行类-鱼类
D.苔藓-绿藻-菌类-双子叶植物
【答案】:A
【解析】错误的表述如下:草履虫是单细胞动物,最早出现,软体动物在节肢动物之前、单细胞动物之后。鱼类的出现早于爬行类动物。苔藓属于蕨类植物,应晚于绿藻、菌类。
5、下列哪一项属于规范性法律文件()。
A.法院判决书
B.公证书
C.离婚协议
D.行政规章
【答案】:D
【解析】规范性法律文件是表现法的内容的形式或者载体,它是普遍、多次和反复适用的法律文件。法院判决书是法院对具体案件进行审理后作出的裁决,是针对特定案件、特定当事人的法律文书,仅对该特定案件产生法律效力,不具有普遍适用的规范性,不属于规范性法律文件。公证书是公证机构根据自然人、法人或者其他组织的申请,依照法定程序对民事法律行为、有法律意义的事实和文书的真实性、合法性予以证明的文书,它主要是对特定事项的证明,并非普遍适用的具有规范性质的文件,不属于规范性法律文件。离婚协议是夫妻双方就离婚、子女抚养、财产分割等事项达成的协议,仅对协议双方当事人具有约束力,是特定主体之间的约定,不具有普遍的规范性和适用性,不属于规范性法律文件。行政规章是指国务院各部委以及各省、自治区、直辖市的人民政府和省、自治区的人民政府所在地的市以及设区市的人民政府根据宪法、法律和行政法规等制定和发布的规范性文件,具有普遍的约束力和反复适用性,属于规范性法律文件。所以,属于规范性法律文件的是行政规章。
6、近年来,某市政府遵循“支持特殊教育”“办好特殊教育”的发展战略,借助国家改革试验区建设的契机,着重开展随班就读实验,将新一轮改革发展的重点聚焦于优质融合,构建特殊教育与普通教育融合发展的机制,致力于提升随班就读的质量,推动残疾学生从“有学上”迈向“上好学”。以上案例体现了该市政府积极履行()。
A.政治职能
B.经济职能
C.文化职能
D.社会公共服务职能
【答案】:C
【解析】政府职能主要包括政治职能、经济职能、文化职能和社会公共服务职能等。政治职能主要涉及维护国家统治阶级的利益,对外保护国家安全,对内维持社会秩序等。经济职能是指政府为国家经济的发展,对社会经济生活进行管理的职能。文化职能是指
您可能关注的文档
- 梧州市中医医院2026年人才招聘备考题库完整答案详解.docx
- 桐乡市教育系统面向优秀毕业生公开招聘2026学年教师备考题库(第一批)(桐乡专场)参考答案详解.docx
- 桂林旅游学院2025年公开招聘教职人员控制数工作人员备考题库及参考答案详解.docx
- 桂林医学院桂林医科大学2026年人才招聘备考题库完整答案详解.docx
- 株洲市芦淞区淞欣学校2026年冬季公开招聘编外合同制教师备考题库及完整答案详解1套.docx
- 柳州市工人医院2026年度门诊部招聘备考题库有答案详解.docx
- 枞阳县投资发展有限公司2025年公开招聘工作人员备考题库带答案详解.docx
- 林芝市消防救援支队2026年政府专职消防员招录备考题库及参考答案详解.docx
- 杭州市滨江区文化市场行政执法队2025年第三批工作人员招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- Q-ZSD14 20801.3-2017科技项目 第3部分:经费管理(发布).pdf
- 2017土本工程专业毕业设计实施方案.doc
- Q-ZSD14 21902-2017质量管理活动(发布).pdf
- Q-ZSD14 20805-2017 技术中心管理(发布).pdf
- Q-ZSD14 20804-2017 科技奖励管理(发布).pdf
- 三年级数学下册第五、六单元集体备课教案 (自动保存的).doc
- Q-ZSD14 20611.1-2017 保函管理(发布).pdf
- Q-ZSD14 20803.2-2017工法申报与管理(发布).pdf
- 保险原理考过的题.docx
- Q-ZSD14 20601.1-2017 票据管理(发布).pdf
- Q-ZSD14 21904-2017 优质工程创建(发布).pdf
原创力文档

文档评论(0)