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培训学校教师绩效考核奖惩制度.pdf

培训学校教师绩效考核奖惩制度.pdf

    培训学校教师绩效考核奖惩制度

    培训学校教师绩效考核奖惩制度篇1

    20xx年培训学校教师绩效考核奖惩制度：

    1、小班教学

    ①任课老师所带学生每学在公立学校末考试单科成绩达到优秀分语（、数、

    英108分，其其他科目90分）及以上的奖励30元/生；未及格的负奖励15元/

    生。②学校另有规定的不适用以上规定。

    2、生地会考、初三中考教学

    ①任课老师所带学生中考（会考）成绩目标达到率为60乐不奖不罚；

    ②目标达到率为70%,达标的奖励1）（元/生：

    ③目标达到

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