2025年事业单位工勤技能-山西-山西工勤技能(公共科目)历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位工勤技能-山西-山西工勤技能(公共科目)历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、事业单位工作人员年度考核的结果通常分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中被确定为“优秀”等次的人数一般不超过本单位工作人员总数的（）。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

2、下列哪项不属于事业单位工勤技能人员岗位等级设置？

A.初级工

B.中级工

C.高级技师

D.员级

3、事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘，但（）除外。

A.国家政策性安置人员

B.通过公开招聘考试人员

C.具有高级职称人员

D.博士毕业生

4、工勤技能人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时。

A.60

B.72

C.90

D.120

5、下列哪项不属于事业单位人事管理坚持的原则？

A.公开平等

B.竞争择优

C.按劳分配

D.依法管理

6、工勤技能岗位中，技师等级对应的岗位级别是（）。

A.二至四级

B.三至五级

C.一至三级

D.四至六级

7、事业单位工作人员受到记过处分的，处分期间为（）。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

8、下列哪项属于工勤技能人员培训的主要内容？

A.政策法规与职业道德

B.学术论文写作

C.高等数学基础

D.外语翻译技巧

9、事业单位工勤技能岗位聘任实行（）。

A.委任制

B.选举制

C.聘用制

D.推荐制

10、下列哪种情形下，工勤技能人员可提前晋升技术等级？

A.连续三年考核优秀

B.获得市级以上技术能手称号

C.取得本岗位双职业技能证书

D.在抢险救灾中表现突出

11、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位新聘用工作人员应当面向社会公开招聘，但政策性安置、按照人事管理权限由上级任命等特殊情况除外。该规定出自哪一条？

A.第五条

B.第八条

C.第十条

D.第十二条

12、在山西工勤技能岗位考试中，公共科目重点考查的内容不包括以下哪一项？

A.职业道德

B.法律法规

C.岗位专业技能操作

D.时事政治

13、下列关于事业单位工勤技能人员考核的说法，正确的是？

A.考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次

B.考核结果仅用于晋升工资

C.年度考核可由本人自行评定

D.考核结果分为优秀、良好、合格、不合格

14、下列哪项不属于《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》的基本原则？

A.公开透明

B.择优聘用

C.领导推荐优先

D.平等竞争

15、工勤技能人员在工作中应遵守的职业道德核心内容是？

A.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

B.敢于创新、追求利润、效率优先

C.服从命令、不问缘由、绝对执行

D.自我管理、自由发展、个性优先

16、下列关于山西工勤技能岗位等级设置的说法，正确的是？

A.分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师五个等级

B.仅设初级工和高级工两个等级

C.分为一级至五级技师

D.仅按工龄自动升级

17、《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者每日工作时间不得超过多少小时？

A.6小时

B.8小时

C.10小时

D.12小时

18、下列哪项属于事业单位工作人员应予奖励的情形？

A.长期迟到早退但技术熟练

B.在工作中有重大发明创造、技术革新

C.拒绝接受岗位培训

D.多次请假但未超规定

19、山西工勤技能考试公共科目中，政治理论部分主要涵盖的内容是？

A.马克思主义基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想

B.国际金融理论

C.现代企业管理

D.计算机编程基础

20、下列关于事业单位岗位设置的说法，正确的是？

A.岗位设置可随意调整，无需备案

B.应遵循科学合理、精简效能的原则

C.所有岗位均为管理岗位

D.工勤技能岗位占比不得低于80%

21、根据我国事业单位人事管理制度，工勤技能人员岗位分为几个等级？

A．3个

B．5个

C．6个

D．8个

22、山西省事业单位工勤技能人员年度考核结果中，不包括下列哪一项？

A．优秀

B．合格

C．基本合格

D．良好

23、下列哪项属于事业单位工勤技能人员继续教育的主要内容？

A．政治理论与职业道德

B．企业经营管理

C．国际贸易实务

D．证券投资分析

24、在山西工勤技能考试中，公共科目考试性质属于？

A．选拔性考试

B．水平性考试

C．资格认证考试

D．岗位聘用依据之一